Изготовление и упаковка флэш карт GOODRAM 15.50зл нетто до 26 лет ставка 18.30зл. от 240часов в мес. Виза/био Umowa o prace., Катовіце.
Контактные данные
+38068 4439210 - Мобильная связь
+38 068 4439210 VIBER
Зарплата:
Ставка 15.50 злотых / нетто в час. Для кандидатов до 26 лет, ставка 18,30злотых нетто в час
Тип договора: Umowa o prace.
Зарплата от 15-20 числа каждого месяца без задержек
Надбавки от 300zl / netto за добросовестно проделанную работу
Обязанности:
Работа несложная, не требует наличия специальных навыков
Продукцию необходимо собрать и упаковать, клеить фирменные этикетки и подготовить к транспортировке
График работы:
Количество рабочих часов в месяц: 240 и более.
Требования:
Проживание:
Оформление: Официальное оформление по Umowa o prace.
Все проходят медосмотр и инструктаж по охране труда.
Работодатель предоставляет новую рабочую одежду
Работу предоставляет агентство WorkHunt
+38068 4439210 - Мобильная связь
+38 068 4439210 VIBER
Наши гарантии:
- Официальное оформление!
- Выплата зарплаты БЕЗ задержки!
-Есть возможность доезда до места проживания организованной группой
Вас курирует лицензированное кадровое агентство WorkHunt
Компания WorkHunt работает со странами Европейского Союза. Наша работа заключается в подбор качественных вакансий, которые максимально соответствуют потребностям клиента, в зависимости от его квалификации. Мы оказываем поддержку и бесплатно консультируем 24/7.
Номер и дата принятия решения: № 136 от 29.06.2021
#poland #работавпольше #работа
Wszystkie oferty od "ТОВ ВОРКХАНТ" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.