OFERTA PRACY 🔥
Nr 7.126.2206
🇧🇾🇲🇩🇺🇦
🇩🇪 Niemcy, Grevenwiesbach
👤 Pracownik uniwersalny do wykończeń wnętrz - 1
💶 Wynagrodzenie (netto): 13 € / godzina, z perspektywą wzrostu.
📅 Harmonogram/okres pracy: pon.-pt., 08:00-18:00, sobota - w razie potrzeby, niedziela - wolna. Możliwe nadgodziny. 8-10 godz./dzień. 180-220 godz./miesiąc.
🛏 Zakwaterowanie: Oferowane odpłatnie: 420 €/miesiąc. Zakwaterowanie w prywatnym domu z wszystkimi wygodami. W domu 3 pokoje i kuchnia, 2 łazienki, taras z grillem, pralka, wi-fi. Pracownicy sprzątają sami według harmonogramu.
🦺 Odzież robocza: Nie zapewniana. Własna, w razie potrzeby zapewni pracodawca, koszt potrącony z pierwszego wynagrodzenia.
🚙 Transfer do pracy: Oferowany bezpłatnie. Zapewnia zleceniodawca.
📍 Dla kogo: Mężczyźni, od 28 do 45 lat
Doświadczenie: Wymagane. Minimum 5 lat.
Znajomość języka: Nieobowiązkowa.
📝 Wymagane dokumenty: Prawo jazdy kategorii B. Polska wiza pracownicza, karta pobytu.
📋 Obowiązki:
Uniwersalny remont pod klucz: demontaż starych przegrodzeń, rur, okładzin podłogowych, tapet i płytek itp., czyli przygotowanie do remontu. Montaż płytek, profili metalowych do ścian i sufitów, wentylacja, izolacja, płyta kartonowo-gipsowa, tynkowanie ręczne i maszynowe, gładzie, prace malarskie, okładziny podłogowe, listwy przypodłogowe, panele laminowane, parkiet, linoleum. Montaż ościeżnic i drzwi. Przybycie do pracy na czas, przestrzeganie dyscypliny, porządku i zasad bezpieczeństwa w miejscu pracy. Wykonywanie pracy jakościowo i w terminie. Przestrzeganie zdrowego trybu życia.
📆 Początek pracy: 24.02.2025
Koordynator obecny: Jest.
Koordynator: Oksana
Wszystkie oferty od "VAV SYNERGY Робота За Кордоном" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.