Produkcja oparć i poduszek do foteli samochodowych, desek rozdzielczych i paneli drzwi dla marek Audi, Volvo, Opel, Ford, Mercedes i Volkswagen.
Adres i miasto: 58-306 Wałbrzych
Stanowisko: Operator produkcji
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: A1
Przyjmujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi, Mołdawii
Wynagrodzenie: stawka: 4 300,00 zł brutto/miesiąc, dodatkowo płatne nadgodziny. Dodatkowo +20% do stawki za pracę w godzinach nocnych, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta. Premie – do 15%.
Wynagrodzenie do 10 dnia każdego miesiąca.
Rodzaj umowy: Umowa o Pracę
Grafik:
5 dni w tygodniu, po 8 godzin, na 3 zmiany (6-14/14-22/22-6) od poniedziałku do piątku. Dają nadgodziny po 1-2 tygodniach, często są pracujące soboty i niedziele.
Przerwy – 20 minut i możliwość wyjścia na przerwę na papierosa.
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 350 zł netto w Wałbrzychu. Dopłata za własne mieszkanie 250 zł dodawana na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dotrzeć do pracy: po mieście transportem publicznym na koszt pracownika.
Obowiązki pracownika:
Obsługa linii.
Hala montażowa:
Praca z częściami na hali produkcyjnej, obsługuje wkrętarkę, przed człowiekiem jest część, wkręca śruby i małe elementy, a następnie po linii część idzie dalej
Ręczny transport części, których łączna waga odpowiada normom b
Zawieszanie części – układanie gotowego elementu na półkach.
Elementy opakowania w kartonowe pudełka.
Dodatkowe informacje:
Na zakładzie jest stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę, zupę.
Odzież robocza zapewniana bezpłatnie.
Dzwoń lub pisz na numer +380(66)872 47 94 w Viberze, a przeprowadzimy pełną konsultację lub zaproponujemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty od "JL Agency Олексій" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 187
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.