**Pracownik w szkółce drzew Plantaz BV**
Potrzebni pracownicy w szkółce zajmującej się uprawą drzew i krzewów w Holandii. Większość pracy wykonywana jest na świeżym powietrzu.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 16,30€ brutto/godz.;
💰 2000-2400 €/miesiąc netto; 90 000-110 000 UAH netto;
📈 Praca po 8-12 godz/dzień;
👬 Dla mężczyzn do 50 lat;
📜 Pesel ze statusem Ukr LUB wiza, Karta pobytu (system “delegacja”);
🤝 Oficjalne zatrudnienie;
🏠 Zakwaterowanie €450 miesięcznie;
📍 Swolgen, Holandia.
📅 **NAJBLIŻSZE PRZYJĘCIA**
przyjazd na 16.09.2024 - 2 mężczyzn, jeden z prawem jazdy
🗂 **WYMAGANIA**
◈ mężczyźni;
◈ wiek do 50 lat (jeśli osoba jest w dobrej kondycji fizycznej, to może być starsza);
◈ dokumenty: pesel ze statusem Ukr LUB wiza, karta pobytu (przyjmujemy osoby z Polski i delegujemy na 90 dni), lub paszport europejski;
◈ kandydaci muszą pracować co najmniej miesiąc w Polsce;
◈ jeden z kandydatów musi posiadać prawo jazdy.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie: 2000-2400 €/miesiąc netto; 90 000-110 000 UAH netto, zależy od liczby godzin
◈ Stawka: 16,30€ brutto/godz.
◈ nadgodziny płatne +125%.
◈ dodatek za pracę w dni świąteczne.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca na jedną zmianę;
◈ od poniedziałku do piątku, możliwe soboty robocze po wcześniejszym uzgodnieniu;
◈ 160-200 godzin miesięcznie.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ wykonywanie prac związanych z uprawą roślin;
◈ sadzenie roślin w doniczkach i kontenerach;
◈ podlewanie, podwiązywanie, przycinanie drzew i krzewów.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłata za mieszkanie €450 miesięcznie z wynagrodzenia;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 2 osoby;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Większość pracy (80%) wykonywana jest na otwartym powietrzu, dlatego warto zabrać ze sobą płaszcz deszczowy/kurtkę.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Legert 4a, 5866 CG Swolgen, Holandia.
Wszystkie oferty od "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 13.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Nie przegap ofert pracy w Holandii
Subskrybuj nasz kanał Telegram @rabota_v_golandii