Opiekunka z zakwaterowaniem w oddzielnym mieszkaniu
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Znajomość języka
Dla kobiet
Bezpłatna oferta pracy*Co wy, zwariowaliście?
Tak pomyślą o mnie opiekunki, ale nie, to jest naprawdę możliwe!
Oferta dla opiekunki ze znajomością języka od A1, koniecznie z prawem jazdy i doświadczeniem w prowadzeniu pojazdów.
Będziesz mieć oddzielne mieszkanie, które opłaca rodzina.*
Oferta nr 2577
📅 Przyjazd od: 18.04.2025
🌆 Lokalizacja: Marlen, 77694
💶 Wynagrodzenie: do 1850 euro netto
✅ Wymagania dla opiekuna:
Dobra znajomość języka niemieckiego
Obowiązkowe posiadanie ważnego prawa jazdy europejskiego
Doświadczenie w prowadzeniu pojazdów
Paleniu na stanowisku pracy jest surowo zabronione
Miłość do przyrody i chęć częstych spacerów z babcią, towarzyszenie jej na zakupy
✅ Potrzebna opieka nad kobietą, 88 lat:
Waga: 52 kg
Mobilność: Całkowicie mobilna
Tryb nocny: Śpi dobrze, czasami budzi się i samodzielnie porusza się po domu
Diagnozy:
Średnie stadium demencji
Nadciśnienie
Niewydolność serca
Szczególności:
Czasami myli dzień z nocą
Może się zgubić nawet w znanych miejscach
Potrzebuje wsparcia i przypomnień, ale większość rzeczy może robić samodzielnie
🏡 Warunki zakwaterowania:
Wiejska okolica, dom jednorodzinny
Własne oddzielne mieszkanie
Własna łazienka
Telewizor, radio, wygodne łóżko, szafa, stół
W pełni wyposażona kuchnia
Pralka
Wi-Fi
❗️ Brak zwierząt domowych ❗️
❗️ Brak nocnych pobudek ❗️
👍 Chcesz przejść rozmowę kwalifikacyjną i poznać szczegóły od kuratora? Więc nie zwlekaj, napisz do mnie teraz na Viber:
+48459569418
+48722760527
+4915217608678
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
