💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnia pensja: 5400-8800 zł netto, 56700-92400 грн, 1400-2250$.
◈ 29,88 zł/godz. netto - gwarantowana stawka; Miesięcznie od 5400 do 7200 zł netto.
◈ Możliwość otrzymania premii (do 140 zł/dzień).
◈ Stawka 37 zł/godz. netto dla kandydatów w wieku od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenckim (pomagamy w razie potrzeby w uzyskaniu); Miesięczna pensja studencka: 6600 - 8800 zł netto.
◈ Dodatkowa premia za rekomendację do 5000,00 zł (gdy pracownik przyprowadzi znajomego, który przepracuje 6 miesięcy).
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Zmiany po 12 godzin dzień/noc, zmieniają się dzienne/nocne zmiany 2/2
◈ Praca 5-6 dni w tygodniu / grafik ustalany co tydzień
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Kompletacja towarów zgodnie z listą w skanerze;
◈ Transport do punktu wysyłki.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Zapewnione przez pracodawcę;
◈ Opłaty za media – 250 zł miesięcznie (z wynagrodzenia);
◈ Przy zakwaterowaniu wpłaca się depozyt w wysokości 200 zł, który zwracany jest po 30 przepracowanych dniach.
◈ Pracownicy mieszkają w mieszkaniach;
◈ Dobre warunki, w pokoju mieszkają 3 osoby;
◈ *Dla par zapewniamy oddzielne pokoje*;
◈ Wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, Wi-Fi, lodówka.
◈ Mieszkanie w zasięgu spaceru: 25-30 minut.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Matematyczne testy (mnożenie, dzielenie), 20 przykładów, czas na wykonanie 4 minuty, testy za każdym razem się zmieniają. Jeśli zda się matematyczne, to są testy na logikę. Na nie nie ma ograniczenia czasowego.
◈ Prezenty świąteczne dla dorosłych i dzieci, w okresie jesienno-zimowym – witaminy.
◈ Wyżywienie: Pon. – słodkie wypieki, Śr. – owoce, Pt. – grill.
◈ Darmowa kawa do własnego kubka/termosu, w automacie do kawy - 2 zł.
◈ Obiad można kupić za 16 zł w automacie do obiadów;
◈ Szkolenie z obsługi wózka widłowego.
◈ Odzież robocza dostarczana jest bezpłatnie.
◈ Awans na lidera grupy.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Krosno Odrzańskie (35 km Zielona Góra).
Wszystkie oferty od "Manager Personal Work Дарья" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.