SHMIDT & CO.
На данную вакансию изготавливаем или берем по готовым визам стэрпэни, так переоформляем 2-х годичные карты, и трудоустраиваем по паспортам ЕС.
Завод Panav находится недалеко от города Оломоуц. Компания производит различного рода прицепы для грузовых автомобилей. Основную продукцию составляют навесные прицепы для фур. Производство начинается от нарезки метала – до установки электро-оборудования.
Должность: Сварщик, гибщик металла, оператор контроля качества, оператор ручной зачистки, оператор монтажа, оператор покраски.
Описание работы:
Требования:
Ответственность и самостоятельность. Умение «работать руками». Логическое мышление. Хорошее зрение. Полное среднее образование. Возраст до 55 лет, физическое здоровье, без отклонений (работа на ногах). Работа подходит только мужчинам. Умение читать чертежи и знание чешского на начальном уровне - приветствуется.
График работы:
1 - сменный рабочий график – с 6:00 до 18:00. С понедельника – по субботу. Максимально возможное количество часов в месяц: 300-320.
Зарплата:
Оплата труда на ставку. Ставка зависит от опыта работника и занимаемой вакансии.
Ставка – от 150 – до 160 крон/час(кроме сварщиков).
Ставка (сварщики) – от 180 –до 200 крон/час.
Авансы каждую неделю в размере 1000 крон.
Жилье:
Жилье предоставляет работодатель в 2-4 местных комнатах, соответствующих санитарным нормам и имеющие все необходимые удобства, в том числе и интернет.
Стоимость жилья:
4500- 4900 крон/месяц (в зависимости от типа жилья).
Стоимость жилья удерживается из заработной платы. Наличие собственного жилья приветствуется.
Рабочая форма и инвентарь:
Работнику выдаются:
- специальная обувь и одежда (бесплатно, при условии отработанных 3 месяцев)
- 1 ключ от шкафчика.
- 1 ID карта для прохода на территорию фабрики.
За подробной информацией обращайтесь по тел:
+420 608 081 473 - Тарас ( моб.тел, вайбер)
+420 (773) 241 052 - Дарина ( моб.тел, вайбер)
Wszystkie oferty od "Erzbergtrade" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 48.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.