Księgowy - Limassol
Płaca 3000 $ - A-Energy

O firmie
Anvy Limited – cypryjska firma specjalizująca się w rozwoju i utrzymaniu oprogramowania, międzynarodowych projektach inwestycyjnych oraz zarządzaniu spółkami zależnymi w różnych jurysdykcjach. Dążymy do wzmocnienia naszego zespołu profesjonalistów poprzez zatrudnienie doświadczonego specjalisty z głębokim zrozumieniem cypryjskiego systemu podatkowego i rachunkowości.Kluczowe zadania i obowiązki

1. Zarządzanie działalnością finansową: kontrola przepływów finansowych, planowanie budżetu, zarządzanie środkami pieniężnymi i optymalizacja procesów finansowych.
2. Rachunkowość i sprawozdawczość: prowadzenie ksiąg zgodnie z wymogami cypryjskiego ustawodawstwa, współpraca z audytorami i organami podatkowymi.
3. Planowanie podatkowe: doradztwo w zakresie opodatkowania (w tym optymalizacji), przygotowanie i składanie raportów podatkowych, współpraca z lokalnymi organami podatkowymi.
4. Zadania prawne i administracyjne: zawieranie i sprawdzanie umów, współpraca z bankami i innymi instytucjami finansowymi, pełnienie funkcji dyrektora zgodnie z lokalnym prawem.
5. Planowanie strategiczne: udział w rozwoju firmy, tworzenie strategii finansowej i wyznaczanie celów na rzecz zwiększenia efektywności biznesowej.
6. Zarządzanie zespołem: koordynacja pracy z księgowością, działem finansowym oraz innymi jednostkami, optymalizacja procesów wewnętrznych.

Wymagania dla kandydata

1. Wykształcenie: wyższe ekonomiczne/finansowe/prawnicze (mile widziane certyfikaty i kwalifikacje ACCA, ACA lub podobne).
2. Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata w obszarze cypryjskiej księgowości i podatków, w tym na stanowiskach kierowniczych (dyrektor finansowy, główny księgowy, dyrektor).
3. Znajomość przepisów: doskonała znajomość przepisów podatkowych, korporacyjnych i dotyczących rachunkowości na Cyprze.
4. Obecność osobista na Cyprze: obowiązkowe zamieszkanie i praca na terenie Cypru.
5. Umiejętności kierownicze: doświadczenie w kierowaniu zespołem, umiejętność podejmowania odpowiedzialnych decyzji, umiejętności przywódcze.
6. Języki: biegła znajomość języka rosyjskiego, angielski na poziomie nie niższym niż Upper-Intermediate (znajomość języka greckiego będzie atutem).
7. Mile widziane doświadczenie w pracy lub współpracy z firmami ukraińskimi (kandydat sam z Ukrainy lub posiada doświadczenie we współpracy z ukraińskimi klientami).

Warunki

• Oficjalne zatrudnienie zgodnie z cypryjskim prawodawstwem.
• Konkurencyjne wynagrodzenie, omawiane w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
• Możliwość rozwoju zawodowego i kariery (udział w kluczowych projektach firmy).
• Praca w dynamicznie rozwijającym się międzynarodowym środowisku.
• Elastyczne podejście do harmonogramu i lokalizacji, ale obowiązkowa obecność na Cyprze