ПРОИЗВОДСТВО ЛИНЗ И ОЧКОВ RODENSTOCK! 150 КРОН/ЧАС! Ж/М/СП! Бесплатная вакансия!
- 150 Kč (Czeskie korony)
- Republika Czeska (Klatovy)
- 01-04-2022
Оформляем пакет документов для получения чешской рабочей визы на 90 дней! Вакансия бесплатно! +380(99)635-19-62 (Viber, Whatsapp, Telegram)
Упаковщик на производство линз и очков RODENSTOCK!
Компания является лидером по производству офтальмологических линз и очковых оправ.
МЕСТО РАБОТЫ: г. Клатови (проживание в г. Пльзень)
ТРЕБУЮТСЯ:
• мужчины, женщины и семейные пары до 50 лет
• хорошие мануальные способности
• хорошее зрение
УСЛОВИЯ:
• при приеме на работе проходят тесты
• на заводе выдают необходимую рабочую одежду, которая нужна на определенных позициях, во всех остальных случаях можно работать в своей одежде
• на предприятии есть столовая
+380(99)635-19-62 (Viber, Whatsapp, Telegram)
ОБЯЗАННОСТИ:
• упаковка и сортировка линз для очков
• работа подходит как мужчинам, так и женщинам. Есть сидячие позиции (но нет возможности выбора, распределением позиций занимается завод)
ОПЛАТА ТРУДА:
• 150 крон/час!
ГРАФИК РАБОТЫ:
• 3 смены, по 8 часов в день, 5 дней в неделю
• есть возможность работать по 12 часов в день и по выходным
ПРОЖИВАНИЕ:
• предоставляется, от 150 крон/сутки, высчитывают из заработной платы
• 2-4-х местные номера, комфортные условия
ПРОЕЗД НА РАБОТУ:
• бесплатный автобус до места работы
Официальное трудоустройство!
В Чехии Вас встретит координатор, который поможет с оформлением, открытием банковского счета и поселением.
Проконсультируем и подберём вакансию, поможем в оформлении документов! +380(99)635-19-62 (Viber, Whatsapp, Telegram)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 33K
