Работники склада брендовой одежды
Мужчины, женщины, семейные пары до 55 лет
Место работы: город Goleniów
ВИД РАБОТЫ:
Обязанности:
- Работа заключается в обработке возвратов новых товаров;
- Проверка товаров на целостность, смотрят чтобы вещь была целой, не рваной, были все пуговицы, чтобы не было пятен, следов ношения и резких запахов и т.д.;
- Проверка вернувшихся вещей на отсутствие повреждения и следов использования;
- Ввод информации по товару через ПК + сканер;
- Упаковка товара;
Далее изделие упаковывают согласно установленных стандартов, и раскладывают по лоткам и коробкам для дальнейшей транспортировки обратно на основной склад товаров интернет магазина.
Работа не сложная и не требующая каких-либо навыков. Работа по желанию работника может выполняется как сидя так и стоя.
УСЛОВИЯ:
Ставка: 15 зл/нетто (при работе без пропусков 16зл/нетто)
Есть премии +15% при работе без пропусков и ошибок.
Оплачивается перерыв 30 минут,+10 минут при работе больше 8 часов
На предприятии есть питание во время перерывов - 9 зл компенсирует предприятие, остальное за счет работника (пример: 14зл комплекс - суп, второе и салат).
Для молодежи до 26 лет плюс 1.5 злотых нетто/час (при наличии номера PESEL).
График работы: 8-10-12 часов. 7:00-19:00, 19:00-07:00.
Суббота и воскресение- рабочие дни. Выходной всегда в будний день.
Жилье: Квартиры и дома со всем необходимым, по 2 -4 человека. Семейные пары живут отдельно..
Спецодежда: Для работы нужно иметь свои черные штаны. Футболку и обувь с твердым носком - выдают.
Транспорт до места работы: бесплатно
Wszystkie oferty od "Respekt Personal sp.zoo" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.