Opis
📛 PILNIE
OFERTA PRACY – Kierowca kat. CE (1 mężczyzna, rozważą kobietę)
👉Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi i krajów UE.
🇸🇪 Kraj, miasto – Szwecja, Sztokholm i okolice (+-200 km).
💶 Wynagrodzenie – od 120€/dzień (od 2500€/miesiąc) NETTO.
🕚 Praca na zmiany: Pon.-Pt. (7-10 godz./dzień), może być od 6:00-11:00 (szczegóły u pracodawcy).
🪪 DOKUMENTY: wiza pracownicza/ karta pobytu/ zezwolenie na pobyt/ paszport UE/ UKR Pesel.
🏘 Zakwaterowanie - BEZPŁATNE (w kabinie samochodu, prysznic na bazie, pranie raz na tydzień u pracodawcy)
🏘 Zakwaterowanie - 300-400€ (jeśli potrzeba, pracodawca pomoże wynająć mieszkanie/kawalerkę).
🦺 Własna odzież robocza.
☑️ OBOWIĄZKI:
➖ Praca na ciężarówce;
➖ Dystrybucja artykułów spożywczych, części zamiennych, rolek papierowych do klientów według trasy;
➖ Zabezpieczanie ładunku pasami (nie ma potrzeby ładowania/rozładowania).
☑️ WYMAGANIA:
➖ Doświadczenie zawodowe - od 2 lat;
➖ Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi i krajów UE;
➖ Prawo jazdy kat. CE (wzór europejski), kod 95, karta chipowa i ADR (jeśli brak, można bez, ale koniecznie powiadomić pracodawcę);
➖ Ograniczenie wiekowe - do 50 lat;
➖ Znajomość rosyjskiego i angielskiego na poziomie A2 (wymagane);
➖ Nie tworzyć sytuacji awaryjnych;
➖ Przestrzeganie trasy podczas dystrybucji produktów spożywczych;
➖ Uważność za kierownicą, odpowiedzialność;
➖ Wiza pracownicza/ karta pobytu/ zezwolenie na pobyt/ paszport UE/ UKR Pesel.
Wymagania:
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
Wszystkie oferty od "S+S LOGISTICS GMBH" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 39.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.