ГОРЯЧАЯ ВАКАНСИЯ! Места ограничены.
Хотите хорошо зарабатывать и достойно жить? Вы в поисках совместной работы с вашей второй половинкой?
Тогда вам точно подойдет наша вакансия!
ИЩЕМ Работников на производство паркета.
Требования:
● Мужчины, женщины, семейные пары (особенно приветствуются);
● Физически здоровые;
● НЕКУРЯЩИЕ (на предприятии и в рабочее время строго запрещено)
● Возраст 25 до 50 лет;
● Польская рабочая виза D (от 2,5 мес) либо остаток по биометрии (2 мес);
● ЛИБО что-то одно из списка:
○ переболевшие вирусом SARS-CoV-2 не ранее чем за 6 месяцев до дня пересечения границы,
○ наличие сертификата о полной вакцинации для въезжающих, статус студента или нахождение в Польше.
Условия:
● Работа в теплом, сухом, помещении с хорошей системой вентиляции;
● Оплата 17 zł/час;
● Примерное количество часов: 200-220 ч/месс;
● Жилье предоставляется со стороны агентства, компенсация в месяц 400 злотых.
Место работы
● Gorzewo (возле Oborniki)
График работы:
● Пн - Пт 6.00 - 16.00;
● 2 субботы в месяц рабочие с 6.00 до 14:00;
● Все сверхурочные - по договорённости для желающих.
Что нужно делать:
● Распаковывать деревянных элементов с поддона;
● Подавать элементы на производственную линию;
● Снимать элементы с линии после обработки;
● Укладывать элементы по поддонам;
● Фиксировать на паллете (поддоне) деревянные элементы и упаковывать в стрейч-пленку.
Преимущества работы с нами:
● Агентство по трудоустройству No. 19087. работаем по всей Польше;
● Наша компания на рынке трудоустройства более 2-х лет, работаем только с проверенными и надежными работодателями;
● Высокий уровень зарплат;
● Мы специализируемся на подборе персонала в логистике, производстве, на склады, упаковку и других отраслях;
● Официальное трудоустройство
Wszystkie oferty od "SerwisKadra" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 926
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.