Фирма действует 25 лет. Основные маршруты Германия, Нидерланды, Бельгия, Франция, Испания, Португалия, Швейцария, Австрия, Италия, Швеция, Норвегия, Финляндия. Работаем 24 часа в сутки, 365 дней в году.
Фуры: новый транспорт до 5 лет (Mercedes-Benz, Scania). Машины полностью оснащены и подходят для комфортной работы и транспортировки. Полуприцепы, меги и рефрижераторы.
Работодатель предоставляет:
- официальный эстонский рабочий контракт от 1 года;
- ВНЖ в Эстонии на основании рабочего контракта при наличии квот на иностранную рабочую силу;
- оплату социального и пенсионного фонда;
- гарантированное соблюдение режима труда и отдыха.
Требования:
1. Мужчины до 60 лет.
2. Кандидаты без опыта работы на фуре не рассматриваются.
3. Биометрический загранпаспорт.
4. Водительское удостоверение CE.
5. Удовесторение ADR (европейский пластик – можно сделать в процессе ожидания приглашения).
6. Ответственное отношение к работе.
Оплата:
1. Заработная плата: от 2000-2100 евро.
2. Выплата заплаты 15 числа ежемесячно на карточку.
3. Возможность авансовых платежей.
Доп. информация:
- Каденции от 2 месяцев (1 месяц дома) по желанию водителя (согласовываются при собеседовании с работодателем и подписанием договора).
- Все каденции начинаются из Любека, Германия, и Стокгольма, Швеция.
- Транспорт из Таллинна (офис) и в Таллинн бесплатно (микроавтобусы).
- быстрая смена (24 часа)
- международные перевозки грузов по странам Западной и Южной Европы и Скандинавии;
- контроль загрузки/выгрузки перевозимых товаров;
- качественная коммуникация с диспетчером;
- заполнение сопровождающих груз документов.
Wszystkie oferty od "Omecar OÜ" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.