Pracownik w przedsiębiorstwie komunalnym
Miejsce pracy - miasto Gdańsk.
Miejsce formalizacji - miasto Gdańsk.
Mężczyźni do 50 lat.
Stawka: 25,00 -30,50 zł/godz. netto.
Godzin pracy w miesiącu 180-200.
Tylko z własnym zakwaterowaniem.
Zadania:
• Operator - przesuwanie kontenera do śmieciarki i zabezpieczanie do rozładunku. Od 15 do 30% płatnego czasu pracy operator spędza w samochodzie, przemieszczając się od punktu do punktu.
• Pomocnik ślusarsko-mechaniczny (jako dodatkowa praca) - serwis kontenerów w ogólnym magazynie: składanie nowych kontenerów, naklejanie znaków firmowych, instalowanie chipów GPS, naprawa i mycie kontenerów.
Stawka:
25,00 zł/godz. netto, dla studentów - 30,50 zł/godz. netto.
Ważne!
Zgodnie z prawem polskim, po przekroczeniu rocznego progu dochodu w wysokości 30 000 zł brutto, dalsze wynagrodzenia są opodatkowane dodatkowym podatkiem, dlatego stawka będzie niższa: 22,03 zł/godz. netto.
Harmonogram :
Pon-pt. 8–10 godzin. Zdarzają się pracujące soboty.
1 zmiana: 5:30 do 15/16:00.
Sobota: 8:00 do 13:00 (według potrzeb produkcyjnych).
W cieplejszych miesiącach może być do 12 godzin na zmianę.
Godziny pracy w miesiącu:
180-200 godzin.
Zakwaterowanie:
600 zł/miesiąc.
Format zakwaterowania: dom 2-3 osoby w pokoju.
Proszę zabrać własną pościel.
Dojazd:
Transport publiczny na własny koszt.
Rekompensata za własne zakwaterowanie:
Kompensata nie ma.
Odzież robocza i obuwie :
Odzież ochronna wydawana bezpłatnie.
Badania lekarskie :
200 zł (z pierwszej wypłaty).
Warunki na miejscu pracy:
Przerwa obiadowa na zmianę 30 minut. Szatnia i prysznic są.
Wymagania dla kandydata:
• Mężczyźni do 50 lat.
• Komunikatywna znajomość języka polskiego.
• Umiejętność pracy z narzędziami elektrycznymi i ślusarskimi.
• Dobra kondycja fizyczna.
Wszystkie oferty od "GremiP" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.