Firma zaprasza do pracy pracowników zarówno z doświadczeniem, jak i bez niego. Zapewniamy szkolenie. Praca dla polskiej firmy z długimi delegacjami do Francji i Belgii. Główne zadania obejmują przenoszenie i wynoszenie materiałów budowlanych, montaż konstrukcji metodą "pióro i wpust" z późniejszym zabezpieczeniem narzędziami. Konieczna będzie również praca na wysokości. Staż możliwy na terenie Polski, ale jego czas trwania nie przekracza jednego miesiąca. W okresie stażu wynagrodzenie wynosi 22 zł netto za godzinę przy 12-godzinnym dniu pracy. Zakwaterowanie zapewnione jest bezpłatnie na czas formalności, stażu i przerw między delegacjami. Zakwaterowanie zorganizowane jest w prywatnym domu, gdzie w jednym pokoju mieszczą się trzy osoby. W delegacjach wypłata zaczyna się od 7 euro netto za godzinę z możliwością zwiększenia do 11 euro za godzinę, w zależności od jakości wykonywanej pracy. Dla pracowników na delegacjach zapewniane są również bezpłatne zakwaterowanie, transport do miejsca pracy i strój roboczy. W przypadku posiadania prawa jazdy kategorii B możliwe jest szkolenie na uprawnienia do obsługi różnorodnego sprzętu budowlanego, takiego jak traktory, dźwigi czy spycharki. Jeśli będzie potrzeba i chęć, możliwe jest dodatkowe zatrudnienie na sprzęcie z dodatkiem w wysokości +2 euro za godzinę. Zapewniamy także: - Badanie lekarskie - Sprzęt do bezpiecznej pracy (BHP) - Zezwolenie na pracę na wysokości - Dokumenty delegacyjne - Niezbędne narzędzia Istnieje możliwość złożenia dokumentów o kartę pobytu przez firmę. Wymagania: - Mężczyźni do 55 roku życia z Ukrainy, Mołdawii lub Gruzji - Posiadanie wizy, karty pobytu lub kompletnej biometrii (na 90 dni) Dołącz do naszego zespołu!
Wszystkie oferty od "Tаллас" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.