Pakowacz czekoladowych cukierków Snickers
- 7500 zł (złotych)
- Polska (Katowice)
- 07-10-2025
4 obserwującychPraca w fabryce produkującej wyroby cukiernicze Snickers! Światowej sławy firma cukiernicza MARS prowadzi rekrutację na stanowisko pakowacza cukierków, batoników czekoladowych Snickers, praca z gotowymi produktami. BEZPŁATNA oferta!
Wynagrodzenie i premie:
- Miesięcznie 5600 - 7500 złotych (od 56000 грн)
- Stawka za godzinę - 22.85 złotych netto;
- Stawka dla kandydatów w wieku 18-26 lat - 27.95 złotych netto
- Wypłaty regularnie od 10 do 15 dnia każdego miesiąca na konto bankowe (możliwe zaliczki).
Grafik pracy:
- Poniedziałek - piątek (czasami sobota);
- 2 zmiany po 8-12 godzin/dzień
- Nocna zmiana na życzenie od 22:00 - 6:00 (wyższa płaca);
- Możliwość nadgodzin i pracy w soboty;
- Dostępne warianty bez nocnych zmian
Obowiązki:
- sprawdzanie produktów na brak wad fabrycznych;
- pakowanie
- przygotowanie do wysyłki.
Zalety:
- Praca fizycznie NIE wymagająca;
- Możliwość pracy bez doświadczenia i znajomości języka;
- Nocne zmiany i nadgodziny według życzenia pracownika;
- Darmowe zakwaterowanie blisko pracy;
- Praca stała, a nie sezonowa;
- Możliwość przedłużenia stosunku pracy.
Warunki pracy:
- Oficjalne zatrudnienie na umowie
- Możliwość wyrobienia karty pobytu na 3 lata;
- Nowa odzież robocza wydawana;
- Ubezpieczenie zdrowotne opłacane przez firmę
- Darmowa herbata i kawa podczas przerw
Zakwaterowanie:
- Wygodne zakwaterowanie zapewnia i opłaca pracodawca;
- Mieszkania komfortowe, dostępna gorąca woda, wygodne łóżka, kuchnia, Wi-Fi;
- Do 4 osób w pokoju (pary małżeńskie w pokojach dwuosobowych);
- Odległość do pracy około 700 m.
- W Polsce spotka się z Tobą nasz koordynator, który pomoże we wszystkich kwestiach.
Licencja Ministerstwa Polityki Socjalnej Ukrainy nr 223 z 15.02.2019
!!! Uwaga na oszustów, w sprawie zatrudnienia i formalności prosimy kontaktować się z oficjalnymi przedstawicielami
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 414
