РАЗНОРАБОЧИЕ И СПЕЦИАЛИСТЫ на разбор индюков.
Приглашаем мужчин, женщин, семейные пары.
Бесплатное проживание!
Требования:
- Уровень польского языка – понимание;
- Возраст до 40 лет.
- Наличие санитарной книжки (подойдет украинская или польская, если нет, не волнуйтесь, поможем сделать).
Условия работы:
- официальное трудоустройство, трудовой договор;
- график работы с понедельника по субботу по 8 - 10 часов в день;
- рабочая одежда предоставляется;
- стабильная заработная плата.
Обязанности:
- работа в цеху (тепло, комфортная температура);
- разборка и потрошение индюка;
- вырезание субпродуктов;
- вешанье готовых тушек на транспортир (транспортная лента);
- складывание и паллетирование готовых тушек на паллеты;
- перемещение в холодильник (температура от 0℃ до +4℃).
Расположение: г. Лукта (Łukta), 14-105, (подписание договора в Гданьске).
Проживание бесплатное, хорошие условия, залог 100 злотых. Если свое жилье, фирма компенсирует 300 злотых в заработную плату.
Зарплатадля Разнорабочего на начало - от 18-19 злотых чистыми в час (ставка определяется на испытательном сроке).
Зарплата для Специалиста на начало - от 22 – 23 злотых чистыми в час (ставка определяется на испытательном сроке).
Срок обучения - 3 дня.
Дополнительная информация: берем на работу по биометрии, полугодовой, сезонной или годовой визе, карте побыту. Работодатель делает все нужные документы, если кандидат желает продолжить работу.
Не подходит данная вакансия?! Все равно свяжитесь с нами, возможно мы можем предложить Вам другую хорошую вакансию!
Удачи в поисках работы :)
Wszystkie oferty od "Work in Poland, Sp. z o.o." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 10.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.