**Pracownicy ogólni do pakowania gadżetów reklamowych i prezentów**
Fabryka jest liderem w dziedzinie innowacyjnych technologii druku, produkcji wysokiej jakości prezentów biznesowych (butelki na wodę, długopisy, kubki, maski, parasole).
**KRÓTKO O PODSTAWOWYM**
💵 Wynagrodzenie 23,82 -30.50 zł/godz. netto;
💰 3800-4200 zł/mies. netto; 42 900-47 400 UAH; 1000-1100$;
📈 Praca po 8 godzin/dzień;
👬 Dla kobiet, mężczyzn i par do 45 lat;
📜 Bio lub „ukr. paszport+Pesel”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Zamieszkanie 350 zł/mies.;
📍 m. Zielona Góra
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
3800-4200 zł/mies. netto; 42 900-47 400 UAH; 1000-1100$;
◈ 23,82 PLN/godz
◈ 24,63 PLN/godz stawka do 26 lat)
◈ 30,50 PLN/godz - stawka od 18 do 26 lat (Pomagamy w uzyskaniu statusu studenta polskiej uczelni);
📈 **GRAFIK PRACY**
◈Pn-Sb (6 dni)
◈ Zmiany: 06:00–14:00; 14:00–22:00; 22:00–06:00
◈ Po 8 godz/dzień,
◈ 160–180/miesiąc
📜 **OBOWIĄZKI**
Obowiązki dla kobiet:
◈ obsługa maszyn w drukarni;
◈ kontrola jakości produktów;
◈ etykietowanie i pakowanie towarów;
◈ utrzymanie czystości w miejscu pracy.
Obowiązki dla mężczyzn:
◈ przygotowanie materiałów do produkcji;
◈ praca z maszynami produkcyjnymi;
◈ sortowanie towarów, praca w magazynie;
◈ mycie materiałów do druku, stempelków, siatek;
◈ utrzymanie czystości w miejscu pracy.
Dział Digital:
Personalizacja produktów: drukowanie, grawerowanie, perforacja laserowa, wycinanie logotypów. Produkty są następnie pakowane i wysyłane do klientów
Praca nie jest trudna — większość procesów jest zautomatyzowana.
🏠 **ZAMIESZKANIE**
◈ Zapewniane przez pracodawcę;
◈ Opłaty komunalne 350 PLN/mies;
◈ Zakwaterowanie w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ Dobre warunki, po 3–4 osoby w pokoju;
◈ Jest wszystko potrzebne: WI-FI, lodówka;
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ W okresie letnim temperatura wewnątrz do 30°C.
◈ Odczuwalny jest umiarkowany zapach farby i acetonu.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ m. Zielona Góra
Wszystkie oferty od "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.