Frito Lay – to amerykańska firma zajmująca się produkcją słonych przekąsek, w tym chipsów Lays.
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać +380 (93) 638-60-82 (Vadim) Viber Telegram
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
5500 zł netto/miesiąc; 55 000 UAH;
Stawka 30,60 brutto (przy dobrej i odpowiedzialnej pracy możliwe podwyżki)
Premie i dodatki:
+ 20% – za pracę w nocy;
+ 50% – za nadgodziny od poniedziałku do piątku;
+ 100% – za pracę w weekendy i święta.
Jest zaliczka.
**GRAFIK PRACY**
Praca po 8 godzin dziennie, (6 lub 7 dni robocze, 2 lub 3 dni wolne), 3 zmiany (w tym nocne).
Jest 20 minut na odpoczynek (posiłek), 2 przerwy po 10 minut w specjalnym pomieszczeniu.
Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 170.
**OBOWIĄZKI**
pakowanie opakowań chipsów do pudełek;
kompletowanie towaru;
sortowanie towaru;
mycie maszyn.
Fabryka nowoczesna. Praca stojąca, dlatego ważna jest dobra kondycja fizyczna.
**ZAKWATEROWANIE**
dostępne *za darmo* od pracodawcy;
za samodzielne wynajęcie mieszkania dodatek: 300 zł miesięcznie;
zakwaterowanie w domach w miejscowościach w pobliżu Grodziska Mazowieckiego (do 10 km);
dobre warunki, w pokoju mieszka 4-6 osób;
niestety nie ma mieszkań dla par, przyjmowane są tylko pary mające własne mieszkanie;
wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, jest Wi-Fi, lodówka;
do pracy dowozi bezpłatny transport.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Odzież robocza zapewniona.
Na fabryce nie można nosić biżuterii, sztucznych rzęs, sztucznych paznokci ani paznokci z lakierem. Paznokcie muszą być krótkie i pozbawione lakieru (nawet bezbarwnego).
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać +380 (93) 638-60-82 (Vadim) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Work by Vadym3" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.