CERSANIT — to dynamicznie rozwijająca się grupa działająca na międzynarodowym rynku płytek ceramicznych i kompleksowego wyposażenia łazienek. W skład Grupy Cersanit wchodzą takie prestiżowe europejskie marki jak: Cersanit, Opoczno, Meissen Keramik, Pilkington's i Mei.
Zakład zajmuje się produkcją wyposażenia łazienkowego (umywalki, toalety).
W sprawie szczegółowych informacji prosimy o kontakt pod numerem telefonu lub pisanie: +380 (93) 638-60-82 (Vadim) Viber Telegram
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie miesięczne: zł netto (zł netto PLN)
Z certyfikatem rezydenta lub zaświadczeniem studenckim: zł netto (zł netto PLN)
24,90 zł netto - stawka;
30,50 zł brutto = 30,50 zł netto - stawka dla studentów.
Premia: 430 zł brutto (360 zł netto).
Jest możliwość zatrudnienia z certyfikatem rezydenta.
**HARMONOGRAM PRACY**
Poniedziałek-niedziela
System czterozmianowy (4 dni, 1 dzień wolny, 4 dni, 1 dzień wolny, 4 noce, 2 dni wolne)
1. zmiana: 6:00-14:00
2. zmiana: 14:00-22:00
3. zmiana: 22:00-06:00
Pracownicy pracują po 8 godzin, ale istnieje możliwość dogadania się z brygadzistą i zostania na 12 godzin po przepracowaniu 1 miesiąca.
Na DZIALE ODLEWNI są 2 SYSTEMY ZMIANY: zmiana czterobrygadowa jak opisano powyżej lub zawsze tylko na jednej zmianie (pierwszej) od 4 rano do 12 w południe po 8 godz + czasami soboty
Przerwa: 1 raz 15 minut.
Przerwa odbywa się na zmianę (pracownicy sami się dogadują między sobą)
Liczba godzin w miesiącu: 168-200 godz. (MOŻNA ZAROBIĆ DO 240 GODZIN MIESIĘCZNIE)
W sprawie szczegółowych informacji prosimy o kontakt pod numerem telefonu lub pisanie: +380 (93) 638-60-82 (Vadim) Viber Telegram
**OBOWIĄZKI**
DZIAŁ ODLEWNI (ODLEWNICTWO) (kobiety,mężczyźni)
- Należy odpowiednio ustawić formy (umywalki lub toalety), które zazwyczaj składają się z 2 części, są one napełniane cieczą przez maszynę (włączanie i wyłączanie maszyny), gdy ciecz w formach stwardnieje i wyschnie, osoba wyjmuje produkt z form i obraca na specjalnym stole - kobiety nie podnoszą tego!
Piecownia:(mężczyźni)
- Pracownicy nie pracują przy piecu!
- Sprawdzanie niewypalonych umywalek, toalet itd. pod kątem wad, przekładanie niewypalonych produktów z jednej linii na inną linię, która surowe produkty kieruje do działu pieca.
Dział szkliwni (SZKLEŃ)(mężczyźni)
- Mężczyźni dostarczają toalety na stelaże szkliwne (na maszynę) przy pomocy wózka,
- kobiety pracują przy wygładzaniu/polerowaniu gotowych elementów - polerują ręcznie przy pomocy specjalnej tkaniny polerującej (ścierki), potem kobiety nanoszą szkliwo na toalety i uruchamiają maszynę, która obraca toaletę, równomiernie rozprowadzając szkliwo po jego powierzchni.
Kompletowanie i sortowanie:(mężczyźni)
- Praca ze skanerem
- Gotowe produkty (już sprawdzone pod kątem wad) trzeba zdjąć z taśmy - zeskanować - i posortować według nazwy i rodzaju: umywalki układać do umywalek - toalety do toalet - i trzeba je układać na paletach z takim samym oznaczeniem produktu
- Należy podnosić ciężary 20-25 kg (są produkty o wadze większej niż 25 kg (do 35 kg), ale do pomocy jest wtedy manipulator)
- Oznaczanie
**ZAKWATEROWANIE**
Zapewnione przez pracodawcę;
koszty mediów: 450 zł/miesiąc;
przy samodzielnym wynajmie firma dopłaca 250 zł/miesiąc;
pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 2-4 osoby;
jest wszystko, co potrzebne do życia i wypoczynku, Wi-Fi, lodówka.
dojazd do pracy: koszt dojazdu 75 zł, jeśli trasa krótsza niż 15 km, jeśli dłuższa - 100 zł, z mieszkania 7 minut piechotą do przystanku, skąd autobus zabiera do pracy.
W sprawie szczegółowych informacji prosimy o kontakt pod numerem telefonu lub pisanie: +380 (93) 638-60-82 (Vadim) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Work by Vadym3" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.