**Pracownik szklarni zajmujący się gerberami**
**KRÓTKO O PODSTAWOWYCH INFORMACJACH**
💵 Wynagrodzenie: 14,40 euro brutto + 40 euro bonus tygodniowo/9,50 euro netto;
📈 Praca na 45 godzin tygodniowo;
👬 Dla kobiet, mężczyzn do 50 lat;
📜 Ważna wiza polska, karta pobytu lub Diia.pl + PESEL UKR (delegacja A1);
🤝 Oficjalne zatrudnienie;
🏠 Zakwaterowanie 140€ za tydzień;
📍 Waddinxveen, Holandia.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Umowa TNL: 14,40 euro brutto + 40 euro bonus netto na tydzień.
◈ Umowa A1: 9,50 euro netto (kandydat gotowy do uzyskania naklejki i przejścia na umowę TNL).
◈ Wypłata co tydzień.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Od poniedziałku do soboty.
◈ Praca, średnio, 45 godzin tygodniowo.
◈ Zmiana dzienna od 05:00 w poniedziałki i piątki (maksymalna ilość 10-11 godzin), od 06:00 we wtorki, środy i czwartki, 06:00-12:00 w soboty.
◈ Są 3 przerwy: 15/30/15 minut (niepłatne).
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Nowa osoba zaczyna od zbierania gerber w szklarni.
◈ Około 6-12 osób zrywa kwiaty określonego koloru zgodnie z zamówieniem.
◈ Całym procesem pracy zarządza sam właściciel zakładu.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ opłaty za media 140€ za tydzień (płatność za pierwszy tydzień po przyjeździe do miejsca zamieszkania);
◈ prywatny dom ze wszystkim, co niezbędne, oprócz pościeli, kołdry i poduszki (te rzeczy trzeba przywieźć ze sobą);
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 2 osoby;
◈ jest wszystko, co niezbędne do życia i relaksu, Wi-Fi, lodówka;
◈ dojazd do pracy możliwy rowerem (<10 km) lub autobusem (>10 km), ale kandydat musi umieć jeździć na rowerze.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Temperatura w szklarni około +28-30°C, w sali (ciemne pomieszczenie) - około +23°C.
◈ Dojazd rowerem, więc warto mieć ze sobą płaszcz przeciwdeszczowy i gumowe buty.
◈ Obowiązkowe zamknięte obuwie z metalowym noskiem.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Waddinxveen, Holandia.
Wszystkie oferty od "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 10.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.