Pracownik produkcji Trefl
Firma zajmuje się produkcją kart do gry i gier planszowych.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
Wynagrodzenie od 26,98-31,5 zł/godz. netto;
5750-8100 zł netto; 62 000-92 000 UAH; 1480-2070 USD
Praca po 12 godz/dzień, 5-6 dni w tygodniu;
Dla kobiet, mężczyzn i par do 50 lat;
Bio lub “ukr. paszport+Pesel”
Zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
Zakwaterowanie 300 zł/mies.;
Podłęże (20 km od Krakowa).
**WYMAGANIA**
mężczyźni, kobiety i pary;
wiek do 50 lat;
Bio lub “ukr. paszport+Pesel”
**WYNAGRODZENIE**
Wynagrodzenie:
5750-8100 zł netto; 62 000-92 000 UAH; 1480-2070 USD.
stawka 26,98 zł/godz. netto;
stawka 31,5 zł/godz. netto – dla osób od 18 do 26 lat (do uzgodnienia).
**OBOWIĄZKI**
wyciąganie kart z maszyn i pakowanie do pudełek;
kompletacja gier/kart;
pakowanie zestawów do dużych pudełek i na palety;
owijanie folią;
kontrola jakości produktów.
Praca głównie siedząca.
**GRAFIK PRACY**
praca od poniedziałku do piątku po 12 godz/dzień: 06:00-18:00, 18:00-06:00;
czasami można pracować na zmianę 10:00-22:00;
praca od poniedziałku do piątku (czasami soboty pracujące);
240-280 godzin pracy miesięcznie.
** ZAKWATEROWANIE**
zapewnione przez pracodawcę;
opłaty za media 300 zł/miesiąc;
pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-5 osób;
jest wszystko, co potrzebne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka.
Mieszkanie w zasięgu pieszym.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Na zakładzie komfortowa temperatura 20-23°C.
Należy mieć ze sobą odzież roboczą i zamknięte obuwie.
Na zakładzie jest stołówka, ale bez możliwości zakupu jedzenia.
** MIEJSCE PRACY**
Podłęże (20 km od Krakowa)
Wszystkie oferty od "Personal Work Валентина" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 285
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.