**Пакування шоколадних виробів на фабриці Arkadia**
Arkadia - це компанія, яка займається виготовленням солодощів з 1957 року.
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
Заробітна плата 28-33.50 зл/год нетто;
5700-8900 зл/міс нетто
Робота по 8 год/день;
Для чоловіків та жінок до 55 років;
Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
Офіційне працевлаштування за договором Umowa o Zlecenie;
**ВИМОГИ**
чоловіки, жінки (не пари);
вік до 55 років;
біо або “укр. паспорт+Pesel”;
національність: Україна, Білорусь
На даний момент робота по 8 годин в три зміни;
Понеділок-п'ятниця;
Важливо: нічна зміна починається у неділю о 22:00 до 6:00!
Середня кількість робочих годин на місяць: 200-250.
**ОБОВ'ЯЗКИ**
Упаковка, стикерування виробів із шоколаду (цукерки, тістечка);
Вилучення шоколадок із формочок;
Участь у виробництві різних солодощів.
**ПРОЖИВАННЯ**
надається роботодавцем;
комунальні послуги 300-450 зл/міс;
працівники живуть в будинках, квартирах;
гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
є житло з двоповерховими ліжками - хто буде заселений туди оплата - 200 зл
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
одне з місць проживання знаходиться за 30-40 хвилин їзди до роботи (оплата 200 zł/міс.); будуть возити на бусі
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
Робочий одяг: видається безкоштовно (халат, шапка, рукавички,маска).
Умови роботи: дуже хороші умови роботи та колектив. У цеху приємний запах. Температура приміщення +17-19°C (не спекотно та не холодно).
Працівники можуть їсти солодощі скільки бажають.
Wszystkie oferty od "Personal Work Валентина" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 391
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.