🗂 WYMAGANIA
◈ kobiety;
◈ wiek do 50 lat;
◈ Biometryczny lub „paszport ukraiński+Pesel”;
◈ Ukraińcy.
💳 WYNAGRODZENIE
◈ 24.40 zł/godz. netto – stawka;
◈ 30.50 zł/godz. netto – stawka dla osób od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenckim (w razie potrzeby pomagamy w uzyskaniu);
◈ 30.50 zł/godz. netto – stawka z certyfikatem rezydenta;
Praca akordowa
◈ akord - średnie wynagrodzenie - 8000 zł/mies. brutto (przy minimum 260 godzin).
📈 GRAFIK PRACY
◈ 06:00–18:00; 22:00 - do końca uboju (01:00), na dziale uboju są nocne zmiany, które zaczynają się od 01:00 w nocy.
◈ Jest przerwa obiadowa 30 minut.
◈ Praca od 12 do 16 godzin roboczych.
◈ Od poniedziałku do soboty praca 12 i więcej godzin.
◈ Na miesiąc od 240 do 340 godzin, wszystko zależy od możliwości konkretnego pracownika.
📜 OBOWIĄZKI
◈ dział uboju i zawieszania (mężczyźni), proces zautomatyzowany;
◈ praca w magazynie (głównie mężczyźni);
◈ mycie skrzynek (mężczyźni i kobiety, proces lekki);
◈ pakowanie różnych produktów z surowego kurczaka;
◈ praca z nożami, cięcie skrzydełek, na linii produkcyjnej;
◈ praca w systemie akordowym (praca z nożem), pracownicy pracują przy stole i wykonują to samo, co na linii produkcyjnej.
🏠 ZAKWATEROWANIE
◈ zapewnia pracodawca;
◈ media 620 zł/miesiąc;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ za samodzielne wynajęcie mieszkania dopłata: 200 zł brutto;
◈ dojście do pracy z miejsca zamieszkania zajmuje 10-30 minut autobusem, koszt biletu miesięcznego to 90 zł.
Wszystkie oferty od "VIKTORIA/PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.