*Pracownik w fabryce czekolady Carletti**
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 30,50 zł/godz brutto;
📈 Praca 8-12 godz/dzień;
👬 Dla kobiet do 55-59 lat;
📜 Bio lub „paszport ukr.+Pesel”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 510 zł;
📍 Pruszków (20 km od Warszawy).
📅 **NAJBLIŻSZE WJAZDY**
25.08 - 10 kobiet
Rejestracja w m. Sochaczew
Wyjazd ze Lwowa przewoźnikiem lub samodzielny dojazd
🗂 **WYMAGANIA**
◈ Kobiety;
◈ Wiek do 55-59 lat;
◈ Bio lub „paszport ukr.+Pesel”.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 30,50 zł/godz brutto - stawka;
◈ Dla osób od 18 do 26 lat z Zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy przy załatwieniu formalności) BRUTTO=NETTO.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Zmiany robocze:
14:00–02:00; 14:00–22:00; 18:00–06:00; 22:00–06:00; 6:00–14:00; 6:00–18:00.
◈ Akceptowalna średnia liczba godzin na miesiąc: 168 godzin.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Obsługa linii produkcyjnej;
◈ Pakowanie gotowych produktów;
◈ Oznakowanie i naklejanie etykiet;
◈ Pomoc w obsłudze maszyn i urządzeń.
WAŻNE: Praca nie jest fizycznie ciężka, jest stabilna i zapewnia wygodne warunki pracy!
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Zapewnione przez pracodawcę w Komorowie;
◈ Opłaty za media 510 zł/mies;
◈ Pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ Dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ Wszystkie niezbędne rzeczy do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ Zakwaterowanie znajduje się tylko 15-20 minut pieszo od pracy (nie ma transportu, ale zapewniamy rowery dla wygody)!
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Bezpłatne szkolenie z zakresu bhp i badania lekarskie.
◈ ⚠️ Proszę zwrócić uwagę:
Przyszli pracownicy: w pracy będziesz musiał pozbyć się manicure'u, dla bezpieczeństwa i jakości pracy.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Pruszków (20 km od Warszawy).
Wszystkie oferty od "Personal Work\ Каріна" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 307
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.