Упаковщик стаканчиков для кофе Starbucks
Starbucks Corporation американская компания по продаже кофе и одноименная сеть кофеен. Нужны сотрудники на новое предприятие по производству бумажных стаканчиков Starbucks. Только бумажная продукция, не пластик! Нету запахов и шумов на производстве.
Заработная плата:
Средняя зарплата в месяц: 5700-7800 zł (от 57000 грн);
Ставка от 26.65 зл/час (нетто);
Ставка для кандидатов возрастом от 18-26 лет -28.95 зл/час нетто;
+20% к почасовой ставке за работу в ночную смену;
+50% к почасовой ставке за каждый дополнительный час, если более 8 часов;
+100% оплата к почасовой ставке выходные и праздники;
На предприятии предусмотрены премии, бонусы и надбавки за продуктивность;
Выплаты до 10 числа каждого месяца на банковскую карточку, задержек по зарплате нет.
Бонусы и премии:
+200 злотых в месяц отпускные
+300 злотых в месяц бонус за посещаемость;
+500 злотых в месяц премия за эффективность.
Обязанности:
Упаковка стаканчиков по 100 единиц;
Сортировка крышечек по цветам;
Контроль качества;
Поддержка чистоты на рабочем месте.
График работы:
5 - 6 дней в неделю по 8-12 часов в день;
Смена с 9:00 17:00/19:00/21:00;
Без ночных смен;
Есть 2 перерыва по 10 минут + обеденный 30 минут.
Проживание:
400 зл в месяц (15 минут от работы);
Квартиры с новым ремонтом, рассчитанные на 2-3 человека (мужчины/женщины отдельно);
Семейные пары проживают в отдельных комнатах;
В квартирах есть вся необходимая мебель, Wi-Fi, кондиционер и сейфы для личных вещей.
- Ярослав
Wszystkie oferty od "VIKTORIA/PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.