PGF - pracownik magazynu do pakowania leków 💊
📍POZNAŃ
📌 Adres pracy: Węgorka 15, 60-318 Poznań
📌 Rodzaj umowy: Umowa zlecenie
📌 Transport: Kandydaci docierają do miejsca pracy samodzielnie
📌 Wiek kandydatów: 18-50 lat. Ukraina🇺🇦
📌 Wymagane: mężczyźni i kobiety
🚘Przyjazd do rejestracji 27.08-01.09
✅Obowiązki:
📦 Praca w magazynie leków:
Umieszczanie opakowań z lekami na odpowiednich regałach (pracownik otrzymuje paletę z lekami z obszaru przyjmowania za pomocą wózka paletowego i układa towary na półkach zgodnie z instrukcjami na etykietach);
Praca bez użycia skanera;
Pakowanie i kontrola jakości gotowej produkcji
Utrzymywanie standardów sterylności i czystości
📌 Komfortowe warunki pracy:
Sterylne pomieszczenie produkcyjne
Brak szkodliwych czynników (kurz, hałas, chemikalia)
✅Harmonogram pracy:
⏰ Praca w 3 zmiany (5 dni w tygodniu + robocze niedziele):
✔️ 1-sza zmiana: 06:00 - 14:00
✔️ 2-ga zmiana: 14:00 - 22:00
✔️ 3-cia zmiana: 22:00 - 06:00 (stałe zmiany bez rotacji)
📌 Niedziela – dzień roboczy, nocna zmiana od 17:00 (8 godzin)
📌 Harmonogram zależy od zleceń firmy. Możliwe zmiany w harmonogramie pracy, o których informuje się z wyprzedzeniem.
✅Wynagrodzenie:
💰 Dla studentów do 26 lat: 30.50 zł/godz. (netto)
💰 Główna stawka: 24.60 zł/godz. (netto)
💰 Premie za wydajność do 650zł Brutto
💰 Zaliczka: Po dwóch przepracowanych tygodniach możesz złożyć wniosek o zaliczkę. Ważne: zaliczka jest przyznawana jednorazowo 300 zł
💰 Wynagrodzenie: Wypłacane 15-go dnia za przepracowany miesiąc
🏠 Zakwaterowanie:
Mieszkanie nie jest zapewnione
💵 Zwrot kosztów za własne mieszkanie: 200 zł
👕 Odzież robocza: zapewniona przez pracodawcę
🩺 Badanie lekarskie:
Całkowicie na koszt pracodawcy
Wszystkie oferty od "work for everyone is welcome " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 450
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.