Lays -бренд разнообразных картофельных чипсов,принадлежащей PepsiCo Inc,проводит набор сотрудников по должности упаковщик-фасовщик на производство чипсов
Требования:
-мужчины,женщины,пары
-возраст от 18 до 60 лет
-рабочая виза от 3 месяцев (Если визы нет,то можем сделать все нужные документы в короткие сроки
Заработная плата:
-16.00 злотых в час(нетто)- базовая ставка при работе по 8 часов
-17.50 злотых в час (нетто)- при работе по 12 часов за смену
-+50% к базовой ставке за дополнительные часы
-+100% к базовой ставке за работу в выходные дни
Бонусы и премии:
-250 злотых в месяц -отпускные деньгами
-300 злотых в месяц-бонус за посещаемость
-500 злотых в месяц-премия за эффективность
График работы:
-5-6 дней в неделю по 8-12 часов в день
-в выходные дни ,выход по желанию
-только дневная смена
Проживание бесплатно:
-комфортное жилье,которое оплачивает фирма (15 минут езды от работы)
-четырехэтажные дома отельного типа
-номера рассчитаны на 2-4 человека(мужчины/женщины отдельно)
-семейные пары селят вместе
-в комнатах есть все самое необходимая мебель,Wi-Fi,кондиционер,сейфы для личных вещей
-Душевая и кухня рассчитаны на каждые 2 номера (всё в отличном состоянии)
Город - Вроцлав
Дополнительная информация :
-Бесплатный трансфер на работу и обратно;
-Бесплатная рабочая форма;
-Бесплатный чай и кофе во время перерывов;
-Есть специально оборудованные комнаты для отдыха;
-Продолжение трудовых отношений возможно по годовой визе или карте побыта сроком до 3-х лет
Звоните или пишите для подробной консультации.
Телефон/ Вайбер +380 (67) 333 41 29
Лицензия Министерства социальной политики Украины 223.
ТОВ «Европа Сервис Украина».
Wszystkie oferty od "europeserviceod" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 637
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.