Magazyn odzieży markowej i akcesoriów
Adres i miasto: 62-023 Gądki
Stanowisko: Pakowacz na magazynie odzieżowym.
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Wynagrodzenie:
Typ umowy: Umowa o Prace
Stawka: 4600 brutto.
Premie: 250 brutto
Wypłata do 10 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
6 dni w tygodniu, po 8 godzin, na trzy zmiany. Przy dużej ilości zamówień praca po 12 godzin.
Przerwy: - 30 minut
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie w Poznaniu, ale z opłatą za media 100 zł.
Jak dotrzeć do pracy: zapewniony bezpłatny transport, czas przejazdu 20-30 minut. Przystanki i grafik można uzyskać od koordynatora lub rekrutera!
Obowiązki pracownika:
Prace związane z załadunkiem towarów, oznaczaniem odzieży, pakowaniem odzieży, sortowaniem odzieży. Na magazynie są 3 działu.
Dodatkowe informacje:
W zakładzie jest stołówka, gdzie można bezpłatnie otrzymać herbatę, kawę. Są także automaty z kanapkami (do 12 zł). Obiad można kupić w cenie 3.5 zł. Można także przynieść i podgrzać własne jedzenie.
Odzież należy nosić swoją, są zapewnione komfortowe obuwie robocze.
Przystanki, z których zabiera transport:
Wincentego - Kaponiera - AWF - OsiedleLecha - Jagiellońskie - Szylinga - Ogrody - Dębiec - OrlenGórczyn - Polska (PrzyMyjni) - Luboń/Szkoła - Koźmińska - Luboń/Ratajskiego - Kryształowa 8 - Ćmielowska(miejsce zamieszkania) – Naramowicka
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 w Viberze, a udzielimy pełnej konsultacji lub dobierzemy inny wariant pracy.
Wszystkie oferty od "JL Agency Олексій" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 98
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.