🔥Работодатель Linde Pohony s.r.o. - крупнейший производитель систем привода и управления для электрических вилочных погрузчиков. Чехия, город Stříbro ( возле города Плзень).
📌Открываем трудовую карту Чехии на два года за счёт работодателя
Возврат консульского сбора
Бесплатная дорога в Чехию
🔷Операторы производства - сварщики
✏️Описание работы: подготовка деталей на рабочем месте,
ручная сварка методом 135 (сварка плавленым электродом в активном газе), визуальный контроль сварных швов после завершения сварки, оформление рабочего листа. В случае плохого сварного шва - исправление дефектов при помощи шлифовального оборудования.
💲Базовая зарплата брутто: 171 CZK / час + от 20% и выше, доплата за трудоспособность. После обучения есть возможность увеличить заработную плату плюс бонусы и надбавки:
✅надбавка за дневную смену: 10%
✅надбавка за ночную смену: 10%
✅надбавка за переработку: 35%, за ночную переработку 45%
✅надбавка за смену в субботу и воскресенье: 45%
✅надбавка за работу в праздник: 100% от среднемесячной зарплаты
✅надбавка за работу в выходной: 10%
✅годовой бонус
✅надбавка за рабочую среду: 10% от среднемесячной зарплаты
✅13 и 14 зарплата по 25% от среднемесячной зарплаты
Отпускные: 100% оплачиваемый от средней зарплаты, 25 дней
Пособие на питание: бесплатное питание, выбор из 5 блюд, ночью столовая не работает, но за ночную смену выдают талоны на питание стоимостью 80 крон, полностью оплаченный компанией
Бонусы: кафетерий 4500 CZK (4x в год), бонус за отсутствие прогулов – 4 раза 3000 CZK (2x в кафетерий, 2x в зарплату)
Жилье: бесплатно в течение 6 месяцев, затем максимум до 5000 CZK / месяц.
👆Вакансии и услуги бесплатные
Wszystkie oferty od "BigBenGroup Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.