Требуются: мужчины, женщины, семейные пары до 50 лет
Логистическая компания – склад-магазин для всей Европы.
Компания является распределительным центром, предоставляет услуги в области складской логистики:
- 2 отделения:
- Picking – работник со сканером принимает товар различного типа.
- Packing – работник без сканера упаковывает товар и готовит к отправке.
Функциональные обязанности
- размещение товара в местах, указанных сканером
- комплектация товара в соответствии с заказом - работа с использованием сканера
- упаковка товара и отгрузка индивидуальному клиенту (рабочие места оснащенные сканером, принтером и монитором)
Мы ожидаем хорошее состояние здоровья (работа по 10-12 часов в движении и стоя).
Дополнительным плюсом будет предыдущий опыт работы со сканером, или люди, которые не боятся этого типа оборудования, свободно владеющие компьютером.
Опыт работы, умения
Приветствуются люди, которые работали на складах, или на производстве, которые не боятся обращаться с электронными устройствами (сканер, сенсорный монитор) имеющие навыки в мануальной работе. Приветствуется внимание к деталям, эстетическое мышление, скорость в работе, легкая обучаемость.
Оплата: 15 нетто/час
Договор: Umowa zlecenia
График работы: по 12 часов. Работа без ночных смен, нормы тоже нет.
Первая смена 06.00-18.00
Вторая смена 08.00-20.00
Третья смена 10.00-22.00
Ставки для студентов- 18.30 злотых нетто в час.
Одежда предоставляется на бесплатной основе: футболку, кофту с длинным рукавом и обувь. Штаны или лосины необходимо иметь с собой.
Питание - есть столовая где можно разогреть свою еду, а также присутствуют автоматы с разными батончиками, сокамию Также без ограничения можна делать себе кофе и чай.
Проживание предоставляется бесплатно, 4-6 человек в комнате, если ето пары то в зависимости от свободных комнат 1 либо 2 пары в комнате. Доплаты за свое жилье нет.
Доезд предоставляется бесплатный, занимает 30 минут.
Wszystkie oferty od "DoksPoland" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.