💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
4100-6700 zł netto/miesiąc 46 000-77 000 UAH; 1120-1830$.
◈ 24,63 zł/godz. netto - stawka (4100–5400 zł netto/miesiąc);
◈ 30,50 zł/godz. netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenckim (w razie potrzeby pomagamy w załatwieniu) (5100–6700 zł netto/miesiąc).
◈ Premie od 100 do 600 zł.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca po 8-10-12 godzin- W ZALEŻNOŚCI OD ZAMÓWIEŃ NA MAGAZYNIE
◈ 2 zmiany: 6:00–18:00 oraz 18:00–4:00 (czasem do 2:00);
◈ Zmiany zmieniają się co 5 dni;
◈ 2 dni wolne zgodnie z grafikiem (5 dni pracy — 2 dni wolne);
◈ Przerwa 40 minut (latem +10 minut);
◈ 168 – 220 godzin miesięcznie (w sezonie więcej).
📜 **OBOWIĄZKI**
Kompletowanie na magazynie odzieży.
◈ Pakowanie, sortowanie i kontrola jakości towarów (odzież, obuwie, ozdoby).
◈ Kompletacja towaru i przygotowanie do wysyłki.
🏠**ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłaty za media 650 zł/miesiąc (potrącane z wynagrodzenia);
◈ depozyt 200 zł przy zameldowaniu, zwracany po 30 przepracowanych dniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ są pokoje dla par;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ dojazd zorganizowany, koszt z pensji za dojazd tylko 20 zł miesięcznie.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ 3 razy w tygodniu bezpłatne owocowe przekąski.
◈ Dopłata na obiady — 9 zł/dzień.
◈ Wymagany własny strój: czarne legginsy lub spodnie bez kieszeni.
◈ Obuwie robocze zapewniane (koszt 200 zł, potrącane, jeśli osoba nie przepracowała 2 miesięcy).
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Goleniów (30 km od Szczecina).
Wszystkie oferty od "Manager Personal Work Дарья" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 634
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.