Работник на куриной продукции ( М, Ж до 50 лет)
Работа в городе Kawle (66 км от Gdansk)
Oформление в городе Gdansk
Обязанности (разные процессы на заводе):
- Распределение мяса согласно виду продукции (грудинка, филе, крылышки);
- Обрезка мяса согласно стандартам, филетирование, засыпание мяса в промышленную мясорубку;
- Укладывание мяса, сыра, приправ, панировки на конвейере;
- Упаковка мяса на конвейере, наклеивание наклеек;
Требования:
- Хорошее зрение и умение работать руками;
- Возраст до 45 лет;
- Опыт приветствуется, но не требуется;
- Понимание польского языка, возможность отвечать – приветствуется (есть возможность сразу работать на упаковке или на складе);
- виза/безвиз от 2 мес. (есть возможность подачи на карту побыту);
Условия работы:
- Работа по 10-12 часов (есть возможность брать подработку); с пон по сб
- Ставка 15,50 зл/час + премии до 200зл, если в месяце нет прогулов;
- Возможность повышения ставки до 16,50 – решает бригадир по результатам работы за месяц;
- На заводе бесплатные обеды на каждом перерыве (каждые 4 часа);
- Жилье в пешей доступности (30 мин). Есть возможность получить велосипед в пользование;
- За жилье снимается 300 зл с зарплаты, есть возврат за свое жилье около 300зл в мес , для студентов возврата нет
- Рабочая одежда: одноразовая, выдаёт завод;
- Температура на заводе от 12 до 18 градусов (в зависимости от цеха);
- Фирма делает санитарную справку (180зл. Снимают с первой зарплаты);
- Завод заинтересован в постоянных работниках, всем предлагается подача на карту побыту;
Со студентов Cosinus каждый месяц снимается 100зл за страховку.
Молдаване – да;
Грузины – нет
Цыгани - НЕТ
Wszystkie oferty od "VN" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.