**Pakowacz ciastek w fabryce**
**KRÓTKO O GŁÓWNYM**
💵 Wynagrodzenie 27,5 zł/godz. netto;
💰 5200-9000 zł/mies. netto; 59 100-102 000 UAH; 1430-2480$;
📈 Praca 8-16 godz./dzień;
👬 Dla kobiet od 18 do 55 lat;
📜 Bio lub “ukr. paszport+PESEL”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 650 zł;
📍 Międzyrzec Podlaski (140 km od Warszawy) i Radzyń Podlaski (164 km od Warszawy).
Rejestracja w Warszawie
🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety;
◈ wiek od 18 do 55 lat;
◈ bio lub “ukr. paszport+PESEL”;
◈ Ukraina, Mołdawia, Białoruś, Gruzja;
◈ minimalny okres pracy – 3 miesiące!
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
5200-9000 zł/mies. netto; 59 100-102 000 UAH; 1430-2480$;
◈ Stawka 27,50 zł/godz. netto.
◈ Zaliczki udzielane po 10 przepracowanych dniach;
◈ Wypłata 20 dnia każdego miesiąca za poprzedni przepracowany miesiąc.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Pracują po 8-16 godzin (16 godzin – 8 przez 8), 5-6 dni w tygodniu;
◈ Praca na trzy zmiany (6:00, 14:00, 22:00);
◈ Wolne dni są ruchome;
◈ Przerwy 20 minut na cztery godziny pracy.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Oznakowanie, ważenie i pakowanie wyrobów cukierniczych (ciastek, czekoladek, słodyczy);
◈ Kontrola jakości;
◈ Praca na linii produkcyjnej.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Zapewnione przez pracodawcę;
◈ Koszty komunalne 650 zł (potrącane z wynagrodzenia);
◈ Pracownicy mieszkają w mieszkaniu;
◈ Dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ Wszystko co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ Zakwaterowani w Międzyrzec Podlaski
◈ Dojazd do pracy busem pracowniczym, 150 zł z wynagrodzenia
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Na produkcji podczas przerwy obiadowej można spożywać gotowe produkty za darmo (wynosić nie można).
◈ Odzież robocza zapewniona bezpłatnie (buty bez stalowego noska).
◈ Ubezpieczenie: 100 zł/mies.
◈ Sanepid: Jednorazowo 250 zł - potrącane z wynagrodzenia.
◈ WAŻNE! Pracownik nie może mieć długich paznokci i sztucznych rzęs!
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Międzyrzec Podlaski (140 km od Warszawy) i Radzyń Podlaski (164 km od Warszawy).
Wszystkie oferty od "Daryna Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.