PLANASA - jest jednym z największych na świecie producentów owoców i warzyw, truskawek. Praca sezonowa!
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim) Viber Telegram
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
6000 zł/netto miesięcznie (na rękę); 61 000 UAH;
Standard 500 sadzonek (pudełko)/godzinę.
Stawka podstawowa (przy normie godzinowej):
25,39 zł/godz. netto;
32,00 zł/godz. netto - od 18 do 26 lat (do potwierdzenia).
**GRAFIK PRACY**
Praca sezonowa: na 1 miesiąc;
6 dni w tygodniu (niedziela wolna);
Po 10 godzin dziennie (6:00 - 16:00);
Istnieje możliwość brania dodatkowych godzin;
Przerwa: o 9:00 -15 minut, o 12:00 - 30 minut;
Średnia liczba godzin pracy miesięcznie: 260.
**OBOWIĄZKI**
Praca fizycznie lekka, w zamkniętym pomieszczeniu magazynu sortowni.
Sortowanie sadzonek truskawek (zbieranie w pęczki, przycinanie końcówek, pakowanie do toreb, pakowanie do pudełek).
**ZAKWATEROWANIE**
zapewniane przez pracodawcę *bezpłatnie*;
pracownicy mieszkają w hostalach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 4 osoby;
małżeństwa mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
jest wszystko niezbędne do życia i wypoczynku, WI-FI;
brak kuchni, ale jest lodówka;
bezpłatny dojazd do pracy i z pracy - transportem pracodawcy (autobus podjeżdża pod zakwaterowanie o 5:00 rano).
ℹ **DODATKOWE WARUNKI**
Obiad: dają kanapki do pracy, po pracy pełny obiad. Bezpłatnie.
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Вадим Ходорчук1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.