Otwarta wakat bez rozmowy kwalifikacyjnej, testów i wymogu znajomości języka‼️
⭐️Oficjalna praca. Pracodawca opłaca wszystkie składki. Wsparcie koordynatora
FLEX T agency s.r.o.
HELLA - międzynarodowe przedsiębiorstwo specjalizujące się w produkcji reflektorów samochodowych i rozwiązań oświetleniowych. Firma znana jest z wysokiej jakości produktów i nowoczesnych technologii produkcji. W swojej pracy HELLA łączy innowacje i efektywność, zapewniając stabilne środowisko pracy dla pracowników.
🏭 Stanowisko: Operator linii sortującej
📍 Miejsce wykonywania pracy: Mohelnice
📄 Rodzaj zatrudnienia: Pełny etat (HPP),
🔧Obowiązki: przygotowanie materiału pakowego do przechowywania reflektorów
⏰ Harmonogram pracy: system 3-zmianowy (6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–6:00)
💰 Wynagrodzenie (brutto):
Podstawa: 23 000 CZK
Za frekwencję: 1 000 CZK
Ryczałt żywieniowy za zmianę: 80 CZK
Składnik zmianowy: 4 000 CZK
Dopłaty zgodnie z prawem pracy (za nocne zmiany, weekendy, święta, nadgodziny)
Są zaliczki
🍽 Wyżywienie: Pracownicy mogą przynosić jedzenie ze sobą lub kupować w stołówce za 80 CZK.
Duża przerwa obiadowa nie występuje, pracownicy mają 10 minut co 2 godziny.
🏠 Zakwaterowanie: za pobyt w akademiku od pensji 5000-6000 CZK
✅ 20 dni urlopu + 3 sick days (bez potwierdzenia zwolnieniem lekarskim) rocznie
🆓 Bezpłatne formalności
✅ Nadają się dokumenty:
📌 Wiza tymczasowej ochrony (pomagamy otworzyć), paszport UE; dlouhodobý pobyt, trvalý pobyt.
Po szczegółowe informacje prosimy o kontakt pod numerem lub piszcie +380 (63) 503-22-82 (Solomia) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Solomia GoWork" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.