**Працівник на Mondelez (виробництво круасанів 7DAYS i BAKEROLLS)**
Компанія займається виготовленням та пакуванням снеків, випічки в особливості круасанів 7DAYS i BAKEROLLS.
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата 4100 зл/місяць нетто;
💰 46 000 грн; 1100$;
📈 Робота по 8 годин;
👬 Для жінок, чоловіків до 55 років;
📜 Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
🤝Офіційне працевлаштування за договором Umowa o pracę;
🏠 Проживання 650-850 зл;
📍 Tomaszów Mazowiecki (124 км Варшава).
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
4100 зл/місяць нетто; 46 000 грн; 1100$.
◈ 27,77 зл/год брутто - ставка.
◈ Бонуси:
🔹 Нічна зміна: +50%;
🔹 Робота у вихідні: +30%;
🔹 Премія: до 5%.
◈ Виплата ЗП: до 10 числа наступного місяця.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈3 зміни в 4 бригади по 8 годин (22:00-06:00 / 14:00-22:00 / 06:00-14:00). ◈ Від 3 до 5 днів роботи та від 1 до 3 днів відпочинку.
◈ Перерва - 20 минут.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
Працівник Продукції, Оператор Машин
◈ Пакуванння круасанів/випічки у коробки з увагою до якості. Робота біля блях для випікання.
◈ Виконання додаткових завдань щодо функціонування систем якості на підприємстві.
◈ Виконання розпоряджень керівника відповідно до інструкцій.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем
◈ комунальні послуги 650-850 зл з особи (із зп)
◈ працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Навчання проходить в перший тиждень роботи.
◈ Перед початком праці кожному працівнику потрібно пройти медичний огляд.
◈ Робочий одяг видається на закладі – халат, шапочка, одяг і рукавиці з окулярами.
◈ Заборонені нафарбовані або нарощені нігті, нарощені вії, всі види прикрас та біжутерії.
◈ Є столова де можна розігріти свій обід або купити готове в автоматах.
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ Tomaszów Mazowiecki (124 км Варшава).
💬 Зв’язок
Контакт: ☎️ Деталі за номером
+380965722137 Софія
Wszystkie oferty od "Work 1 Hunt" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.