Працівник на склад брендовго одягу ZARA
ZARA - іспанський бренд, під яким випускається чоловічий, жіночий та дитячий одяг. Крім одягу бренд також випускає взуття, аксесуари, білизну та парфумерію.
**КРАТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата 25,69-32,10 зл/год нетто;
💰 6300-7800 зл/міс нетто;
📈 Робота по 8-12 годин/день;
📜 Біо або «укр. паспорт+Pesel»;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
🏠 Проживання 510 зл;
📍 місто Psary (20 км від Катовіце).
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
6300-7800 зл/міс нетто;
◈ 22,69 зл/год нетто - ставка;
◈ з 01-го січня 25 зл/год нетто - ставка;
28,10 зл/год нетто (з 1-го січня 32,50 зл) - ставка для осіб від 18 до 26 років з Довідкою студента (при необхідності допомагаємо оформити).
Є аванс після 2-х відпрацьованих тижнів.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ По 12 годин, але бувають зміни по 10 і 8 годин (все залежить від замовлень на складі);
◈ Денна та нічна зміна;
◈ Вихідний плаваючий (залежно від замовлень);
◈ Середня кількість робочих годин на місяць: 280.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ робота зі сканером і комп'ютером;
◈ збирання замовлень;
◈ пакування товару;
◈ оформлення повернень.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ комунальні послуги+доїзд 510 зл/міс;
◈ працівники живуть у хостелах;
◈ добрі умови, в кімнаті проживає 2-3 особи;
пари живуть в окремій кімнаті;
◈ є все необхідне для життя та відпочинку, WI-FI, холодильник.
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ місто Psary (20 км від Катовіце).
💬 Зв’язок
Контакт: ☎️ Деталі за номером
+380965722137 Софія
Wszystkie oferty od "Work 1 Hunt" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.