📞 Контакт для зв’язку:
Ірина: +380973616953
📲 Номер доступний у Viber та Telegram.
**Працівник складу мережі магазинів POLOmarket**
Потрібні працівники складу до найбільшої мережі польських супермаркетів у м. Пакосць.
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
4500-7800 зл/міс нетто; 50 000-86 000 грн; 1200-2000$.
◈ Від 24,63 до 29,40 зл/год нетто - ставка (залежить від результатів роботи, акорд); на місяць 4500 - 7000 злотих нетто.
◈ Від 30,50 до 36,41 зл/год нетто - ставка для осіб від 18 до 26 років з Довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити); на місяць 5600 - 8700 злотих нетто.
◈ Оплата залежить від продуктивності (кількості одиниць обробленого товару) та кількості годин.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Зміни по 10-12 годин (тимчасово працюють по 4-6);
◈ Вихідні згідно з графіком (плаваючий).
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ комплектація замовлень;
◈ збирання продукції в картонні коробки.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ комунальні послуги 650 зл/міс (зі зп);
◈ ! при заселенні на житло кандидат вносить заставу у розмірі 200 zł (повертається після 30 відпрацьованих днів)!
◈ працівники живуть в хостелах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 2-3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ доїзд службовим автомобілем.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Необхідно мати свій робочий одяг;
◈ Потрібна мед. книжка (робимо на місці).
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ місто Пакосць (45 км від Бидгоща).
📞 Контакт для зв’язку:
Ірина: +380973616953
📲 Номер доступний у Viber та Telegram.
Wszystkie oferty od "Work Hunt +" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 334
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.