Robotnicy fizyczni do fabryki filtrów samochodowych
Miejsce pracy: Gostyń (70 km od Poznania)
Miejsce zatrudnienia: Wrocław
Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Wynagrodzenie:
5050,00 PLN brutto miesięcznie
Bonusy: Posiłek, Bonus
Istnieje możliwość zakupu: kawa, sok, woda, kanapka, obiad (dla pracowników - zniżka 40%, można brać przez miesiąc i zapłacić za wszystko z pensji)
Grafik pracy: poniedziałek, wtorek, środa, czwartek, piątek, sobota
Zmiany:
Pierwsza: 06:00 - 14:00
Druga: 14:00 - 22:00
Trzecia: 22:00 - 06:00
Liczba godzin pracy: średnio: 168
W okresie szkolenia możliwa praca po 8 godzin/dzień (do tygodnia).
Sobota, w zależności od obciążenia produkcji
Opis stanowiska:
Praca w pomieszczeniu, w fabryce filtrów samochodowych. Praca w dwóch działach.
Obowiązki dział Hafal:
- montaż i pakowanie małych filtrów (do 1 kg);
- obsługa maszyn;
- kontrola jakości gotowych produktów;
- utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy, przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa.
Obowiązki dział B1:
- montaż, instalacja i pakowanie filtrów (2-5 kg);
- obsługa maszyn;
- kontrola jakości gotowych produktów;
- utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy, przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa.
Dodatkowe informacje:
Należy mieć przy sobie komplet pościeli (poszwa na kołdrę, prześcieradło, poszewka na poduszkę)
Pościel można kupić na miejscu, w najbliższym sklepie Pepco
Zapewniamy zakwaterowanie na czas zatrudnienia w m. Opole lub Wrocław za 250 złotych z pierwszej wypłaty
Możliwa rekompensata w wysokości 2 złote / RBH lub 1 złoty / RBH lub jej brak w przypadku posiadania własnego mieszkania
Możliwość wykonania karty pobytu na 3 lata
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać:
(Solomiya) — Viber / Telegram
Wszystkie oferty od "Solomia GlobalWork" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 713
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.