⭐️ Praca w Szwajcarii | Nowoczesne centrum produkcyjno-logistyczne zajmujące się pakowaniem i sortowaniem produktów kawowych Nespresso w Avenches zaprasza mężczyzn, kobiety i pary małżeńskie na stanowisko pakowacza. Praca w stabilnej europejskiej firmie z możliwością dodatkowych zarobków, premiami za jakość i komfortowymi warunkami pracy.
📜 Formalności i gwarancje:
🔻 Praca na podstawie oficjalnej umowy o pracę Schweizer Arbeitsvertrag;
🔻 Pełna zgodność z prawem szwajcarskim (Obligationenrecht, ArG);
🔻 Terminowe wypłaty bez opóźnień;
🔻 Wszystkie podatki i składki ubezpieczeniowe opłacone;
🔻 Dopłaty za nadgodziny, nocne i świąteczne zmiany;
🔻 Ochrona socjalna, ubezpieczenie zdrowotne i emerytalne.
📦 Obowiązki pracownika:
▪ Praca z produktami kawowymi (kapsułki, opakowania, zestawy);
▪ Kontrola jakości i integralności;
▪ Nakładanie oznaczeń i sprawdzanie etykiet;
▪ Sortowanie według typu i partii;
▪ Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy;
▪ Przestrzeganie norm sanitarnych.
📅 Harmonogram pracy:
▪ 5–6 dni w tygodniu;
▪ Zmiany 8-godzinne;
▪ 06:00 – 14:00 / 14:00 – 22:00;
▪ Przerwy: 2 po 15 minut + 30 minut;
▪ 168 – 190 godzin miesięcznie;
▪ Możliwe dodatkowe zmiany.
💰 Wynagrodzenie:
🔸 Brutto: 27.18 EUR/godz.; 4625 – 5287 EUR/miesiąc;
🔸 Netto: 21.75 EUR/godz.; 3700 – 4230 EUR/miesiąc.
🏠 Warunki zakwaterowania:
▪ Częściowa refundacja kosztów mieszkania;
▪ Zakwaterowanie dla 2–3 osób;
▪ Mieszkania, hostele lub akademiki;
▪ Wyposażenie: meble, sprzęt, Wi-Fi;
▪ Do 30 minut do pracy;
▪ Koszty mediów: 125 – 200 EUR/miesiąc.
📲 Aby uzyskać szczegółową konsultację — pisz na dowolny komunikator pod numerem:
+48 796 308 064 (Viber / Telegram / WhatsApp).
✅ RTW Agency — Twoja niezawodna droga do legalnej pracy w Europie!
Wszystkie oferty od "RTW AGENCY SP. Z O. O." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 779
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.