🌱 Praca w Holandii — zbiór białych szparagów
Praca sezonowa dla tych, którzy chcą stabilnie zarabiać i pracować na świeżym powietrzu 💪
📍 Lokalizacja: Terheijden, Holandia
👥 Kandydaci: mężczyźni i kobiety, pary
💼 O pracy:
Zapraszamy do pracy sezonowej w sprawdzonej holenderskiej firmie. Praca odbywa się na świeżym powietrzu i obejmuje pełny cykl pielęgnacji i zbioru białych szparagów.
🛠️ Obowiązki:
• zbiór białych szparagów (ścinanie specjalnym nożem)
• nakrywanie i zdejmowanie folii w zależności od warunków pogodowych
• układanie plonów w kontenery
• sortowanie produktów według jakości (w razie potrzeby)
📅 Okres pracy: marzec – wrzesień
🕒 Grafik pracy:
• 6 dni w tygodniu (1 dzień wolny — ruchomy)
• 8–10 godzin dziennie
• liczba godzin zależy od warunków pogodowych
• średnio 45–55 godzin tygodniowo
💶 Wynagrodzenie:
Stawka godzinowa 17,55 € brutto (stawka podstawowa 14,71 € + dopłaty 2,84 €). Miesięcznie 2940 – 4210 € brutto.
• średnio ~700 € netto tygodniowo
• nadgodziny płatne +35% (wypłata na koniec sezonu)
🚗 Bonus:
• kierowca otrzymuje +70 € / tydzień
🌧️ Warunki pracy:
• Obowiązkowo posiadać płaszcz przeciwdeszczowy
• w przypadku niebezpiecznych warunków pogodowych praca może zostać wstrzymana
🏠 Zakwaterowanie:
• komfortowe mieszkanie z pełnym wyposażeniem
• pokoje 2-osobowe
• oddzielne strefy sanitarne dla mężczyzn i kobiet (po 5 kabin)
• dostępne pralnie i suszarki
• pościel zapewniona
🚐 Dojazd do pracy:
• zorganizowany transport (bus)
• czas podróży — do 25 minut
👕 Odzież robocza:
• można mieć własną (kalosze, płaszcz przeciwdeszczowy)
• lub otrzymać od pracodawcy (nie obowiązkowo)
📋 Wymagania:
• dobra kondycja fizyczna
• gotowość do pracy na świeżym powietrzu
• odpowiedzialność i motywacja
• doświadczenie w rolnictwie będzie atutem
Wszystkie oferty od "S.I.S.T.E.R.S." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.