Требования
возраст до 60 лет
Опыт работы по СЕ желательно для Украина, Беларусь, Грузия
Наличие АДР желательно
Знание английского/немецкого желательно, но необязательно
Можно первоначальное оформление по биопаспорту
Парк
Более 700 машин – Мерседес, ДАФ, Вольво
Полуприцепы - ТЕНТ, РЭФ, Изотерм, пландека, платформа (негабарит), тандем, бокс, контейнер
Первая каденция без выбора п/пр (предпочтение обязательно указывается), для водителей с опытом по ЕС можно рассмотреть предпочтительный п/пр в индивидуальном порядке
Направленя
Вся Европа – 80 % Германия, Бельгия, Франция, Голландия, Нидерланды (ближние), возможно Англия и Скандинавия и другие страны
Смена на Европейских базах компании (Германия и Голландия)
Свои оборудованные базы (спальные места, камера хранения, кухня, душ, стиралка, есть механники, гараж)
Выезд/приезд на основную базу в Польше на транспорте и за счет компании
График работы
90 дней / 30 дней дома, (возможен выбор графика 3/1, 6/2, 9/3, 12/4)
Заработная плата
Стажер 60-70 €/сут, далее зарплата увеличивается
Водитель с опытом 75-80 €/сут, во время работы в компании заработная плата увеличивается
Зарплата рассчитывается системой исходя из каждого календарного дня, включая бонусы и доплаты
Премиальные, бонусы
≈ 90 €/мес – работа со скоропортящимися продуктами
≈ 90 €/мес – работа на негабаритах
минимум 10 € - выгрузка/загрузка (за каждый вид деятельности)
≈ 200 € – обучение стажера
и другие бонусы, премии
В компании возможно оформить английскую визу (за счет работодателя, рассматривается после первой каденции)
Выплата заработной платы ежемесячно, без удержаний - на любую удобную карту ЕС
Дополнительно
Повышение квалификации по АДР
Дополнительные обучения по экоезде
Бесплатная автостоянка для транспорта водителей
Комплект АДР выдаётся каждому водителю лично в гараже
Нет оформления код 95, но есть рекомендованные школы
Возможно содействие в получении Карты побыта, польской визы
Проживание, пока идет подготовка документов к выезду - бесплатно
Wszystkie oferty od "Grasis consulting company" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 22.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.