⭐ Oferta pracy: Pracownik produkcji koców i poduszek Wendre GmbH — Niemcy.
Wynagrodzenie podane już na czysto NETTO – zatrudnienie bez pośredników.
EURES (European Employment Services) — jesteśmy oficjalnym europejskim portalem zatrudnienia, utworzonym przez Unię Europejską do poszukiwania pracy w krajach Europy.
Konsultant na tej stronie jest rosyjskojęzycznym przedstawicielem pracodawcy.
Nie jesteśmy agencją – nie mamy wielu ofert pracy – nie pobieramy przedpłaty za nasze usługi.
💬 Opinie o naszej firmie na autorytatywnej stronie do walki z oszustami “Moshennik.eu”:
👉 https://moshennik.eu/company.php?name=4571606710
Konsultant tylko Anastasia M.
Nasze oficjalne kontakty:
• Viber: +4571606710 • Telegram: https://t.me/tel_4571606710• Nick: @tel_4571606710
🛏 O firmie Wendre GmbH.
Wendre GmbH — europejski producent pościeli z ponad 80‑letnią historią. Firma produkuje:
• koce • poduszki • ochraniacze na materace • tekstylia domowe
Produkty dostarczane są do 40+ krajów, znane są z jakości, ekologiczności i nowoczesnych technologii. Firma aktywnie rozwija produkcję w Niemczech i zaprasza pracowników do hali tekstylnej.
📍 Produkcja i magazyn: Ellerholzdamm 38, 20457 Hamburg.
📍 Głównasiedziba: Mergenthalerallee 73-75, 65760 Eschborn, Germany
🌐 Strona: https://wendre.com
💶 Warunki pracy:
Praca siedząca, lekka, odpowiednia dla mężczyzn, kobiet i par.
• 15.5 € netto / godzina • ≈ 3400 € netto / miesiąc przy nadgodzinach (180+ godzin) • Wypłaty 1 raz w miesiącu na konto bankowe, a także zaliczki na żądanie• Oficjalna umowa zgodnie z prawem niemieckim • Pełne szkolenie — doświadczenie nie wymagane • Codzienny darmowy transport do miejsca pracy iz powrotem
👥 Wymagania:
• Mężczyźni, kobiety, pary • Wiek: 17–55 lat – od 17 lat — pod warunkiem posiadania zgody rodziców i dodatkowych dokumentów • Doświadczenie nie jest wymagane • Znajomość języka nie jest wymagana — są rosyjskojęzyczni koordynatorzy • Gotowość do pracy w stałym tempie • Dokumenty do legalnego zatrudnienia (udzielana jest pomoc).
📅 Grafik pracy:
• Główna zmiana: 08:00–17:00 • Obiad: 12:00–13:00 • Możliwe nadgodziny do 19:00 według uznania • Praca w ogrzewanym pomieszczeniu (20–22°C) • Miejsca siedzące, bez ciężkich obciążeń
📦 Obowiązki:
Praca prosta, odpowiednia bez doświadczenia, szkolenie odbywa się na miejscu.
• Pakowanie poduszek i koców w folię i kartony • Naklejanie etykiet i znakowanie • Wypełnianie poduszek syntetycznym wypełnieniem lub puchem (automatyczne maszyny) • Ważenie produktów na wagach elektronicznych • Kontrola jakości: kształt, gęstość, wypełnienie • Przygotowanie produktów do wysyłki • Praca na lekkich liniach tekstylnych • Utrzymanie czystości miejsca pracy
🏠 Zakwaterowanie:
• Dostępne jest zarówno osobne zakwaterowanie bez współlokatorów, jak i wspólne hostele.
W mieszkaniu zapewniana jest pościel • Jest sprzęt AGD: pralka, kuchenka, lodówka • Naczynia i przybory kuchenne w zestawie • Szybki internet w każdym obiekcie • Osobne mieszkania i hostele.
✨ Dlaczego warto wybrać tę pracę:
• Oficjalne zatrudnienie w stabilnej niemieckiej firmie • Lekka praca siedząca — odpowiednia dla wszystkich • Wysoka pensja + możliwość nadgodzin • Darmowy transport • Komfortowe zakwaterowanie • Język i doświadczenie nie są wymagane • Szybkie załatwienie formalności i wsparcie koordynatorów
📩 W pierwszej wiadomości do konsultanta podaj:
Podaj nazwę oferty pracy — Wendre Niemcy i jakie masz dokumenty.
📞 Kontakty konsultanta
• Viber: +4571606710 • Telegram: https://t.me/tel_4571606710• Nick: @tel_4571606710
Ważne: W odpowiedziach na stronie podawajcie tylko numer Viber.
Wszystkie oferty od "Безкоштовне працевлаштування Українців" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 47.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.