💼 ВАКАНСІЯ: СКАУТ-МЕНЕДЖЕР / СПЕЦІАЛІСТ З ПІДБОРУ КАНДИДАТІВ (REMOTE) 💼
Відкрито набір у команду на позицію скаут-менеджера з повністю дистанційним форматом роботи. Основна діяльність пов’язана з пошуком, первинним відбором та подальшим супроводом кандидатів у межах онлайн-проєкту 😊
🌍 ФОРМАТ РОБОТИ: повністю віддалений, що дозволяє працювати з будь-якої локації за умови наявності стабільного інтернету та персонального ПК або ноутбука.
📌 ОБОВ’ЯЗКИ СПЕЦІАЛІСТА:
• пошук потенційних кандидатів відповідно до заданих критеріїв агентства;
• збір необхідних фото-матеріалів та формування презентацій профілів;
• представлення відібраних кандидатів внутрішній команді проєкту;
• первинна текстова комунікація та презентація умов співпраці;
• ведення переписки з кандидатами в месенджерах;
• супровід на стартовому етапі взаємодії.
🎯 НАПРЯМОК ДІЯЛЬНОСТІ:
Робота полягає у взаємодії з кандидатами через соціальні мережі та онлайн-платформи, а також у первинній комунікації з потенційними учасниками проєкту з метою їх подальшого залучення.
💰 ФІНАНСОВІ УМОВИ:
• середній дохід: від 1500$ на місяць
• ставка: 350–750$ + бонусна система
• додаткові виплати за якість і результативність
• поступове зростання доходу залежно від показників ефективності
🕒 ГРАФІК РОБОТИ:
• 5/2
• робочі години: 10:00–20:00
🚀 ПЕРЕВАГИ ПОЗИЦІЇ:
• повністю дистанційний формат роботи
• навчання з нуля та повний супровід
• чітко структуровані робочі процеси
• можливість професійного та фінансового зростання
📈 Позиція підходить кандидатам, орієнтованим на результат, стабільний розвиток і роботу в онлайн-сфері.
📩 КОНТАКТ ДЛЯ ЗВ’ЯЗКУ: @Tanya_HRR
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 76
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.