💼 Відкрита вакансія: Менеджер із пошуку та залучення моделей (віддалено)
🌟 Запрошуємо до команди відповідального спеціаліста, який буде займатися пошуком нових моделей і первинною комунікацією з потенційними кандидатами. Робота повністю дистанційна, тому ви можете працювати з будь-якого зручного місця. Позиція підійде тим, хто активно користується соціальними мережами, легко встановлює контакт із людьми та хоче розвиватися у сфері онлайн-рекрутингу.
Основне завдання — пошук відповідних кандидатів, перший контакт, презентація умов співпраці та супровід до прийняття рішення.
📌 Основні обов’язки:
• Пошук потенційних моделей згідно з вимогами проєкту
• Аналіз профілів у соціальних мережах
• Підготовка короткої інформації про кандидатів та збір необхідних даних
• Ведення листування, відповіді на запитання та ознайомлення з умовами співпраці
• Комунікація через Telegram, Instagram та інші месенджери
• Передача інформації команді та супровід кандидатів на стартових етапах
💰 Ми пропонуємо:
• Заробітну плату від 400 до 800$ з можливістю зростання
• Бонусну систему за результативну роботу
• Потенціал доходу 1500$+ при високих показниках
• Повністю дистанційний формат без офісу
• Безкоштовне навчання та підтримку на старті
• Кар’єрний ріст і розвиток всередині команди
🕒 Графік:
• 5 робочих днів на тиждень
• Робочий час: 10:00–20:00
🎯 Кого ми шукаємо:
Відповідальних, уважних і активних кандидатів із грамотним письмовим спілкуванням, готових навчатися та працювати на результат. Досвід не обов’язковий — важлива мотивація та залученість.
📩 Контакт: @Rom4ik_HR
Wszystkie oferty od "OnlyFansProduction" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 194
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.