💼 Відкрита вакансія: Менеджер із пошуку та залучення моделей (віддалено)
🌟 Запрошуємо до команди відповідального спеціаліста, який буде займатися пошуком нових моделей і первинною комунікацією з потенційними кандидатами. Робота повністю дистанційна, тому ви можете працювати з будь-якого зручного місця. Позиція підійде тим, хто активно користується соціальними мережами, легко встановлює контакт із людьми та хоче розвиватися у сфері онлайн-рекрутингу.
Основне завдання — пошук відповідних кандидатів, перший контакт, презентація умов співпраці та супровід до прийняття рішення.
📌 Основні обов’язки:
• Пошук потенційних моделей згідно з вимогами проєкту
• Аналіз профілів у соціальних мережах
• Підготовка короткої інформації про кандидатів та збір необхідних даних
• Ведення листування, відповіді на запитання та ознайомлення з умовами співпраці
• Комунікація через Telegram, Instagram та інші месенджери
• Передача інформації команді та супровід кандидатів на стартових етапах
💰 Ми пропонуємо:
• Заробітну плату від 400 до 800$ з можливістю зростання
• Бонусну систему за результативну роботу
• Потенціал доходу 1500$+ при високих показниках
• Повністю дистанційний формат без офісу
• Безкоштовне навчання та підтримку на старті
• Кар’єрний ріст і розвиток всередині команди
🕒 Графік:
• 5 робочих днів на тиждень
• Робочий час: 10:00–20:00
🎯 Кого ми шукаємо:
Відповідальних, уважних і активних кандидатів із грамотним письмовим спілкуванням, готових навчатися та працювати на результат. Досвід не обов’язковий — важлива мотивація та залученість.
📩 Контакт: @Rom4ik_HR
Всі вакансії від "OnlyFansProduction" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 219
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.