Praca przy produkcji okien (Polska)
Miejsce pracy: Stary Laskowiec 4, 18-300 Zambrów (około 30 km od Łomży i około 70 km od Białegostoku)
Wymagani mężczyźni 18-50 lat, obywatele Ukrainy, Białorusi, Mołdawii.
Bezpłatny transport z miejscowości: Zambrów, Łomża, Łapy, Wysokie Mazowieckie, Grędy.
Obowiązki:
Wkręcanie metalowych okuc do plastikowej ramy okiennej za pomocą wkrętarki. Montaż plastikowych listew przyszybowych za pomocą gumowego młotka. Montaż pakietów szybowych w ramie okiennej. Zautomatyzowane streczowanie gotowych produktów. Załadunek i przygotowanie produktów do wysyłki.
Wymagania: umiejętność pracy z wiertarką i wkrętarką, doświadczenie w pakowaniu i streczowaniu mile widziane.
Wynagrodzenie: stawka 26,50 zł netto/godz. Dla studentów do 26 lat: 32,00 zł netto/godz. Dopłata za własne zakwaterowanie: +2 zł netto/godz. do stawki. Premia za frekwencję: do 150 zł netto.
Grafik: bez nocnych zmian, 5 dni w tygodniu, od poniedziałku do piątku. Zmiana 06:00-15:00 (9 godzin). W sezonie wysokim (maj-wrzesień) zmiany po 10 godzin dziennie, poza sezonem 8 godzin. Przerwa 15-30 minut. Liczba godzin w miesiącu: 180-200.
Zakwaterowanie: komfortowe mieszkania i hostele, koszt 500 zł.
Dodatkowo: badanie lekarskie 150 zł (potrącane z pierwszej wypłaty, tylko jeśli przepracowano mniej niż 3 miesiące). Odzież robocza wydawana każdemu pracownikowi (buty, spodnie, bluza). Oficjalne zatrudnienie, minimum na 3 miesiące. Wydajemy dokumenty do złożenia wniosku o kartę pobytu. Możliwość wystawienia deklaracji medycznej w Jutro Medical.
+48 452 375 639
Wszystkie oferty od "Personal Development SP. Z O.O." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 945
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.