Производство раковин и биде Geberit Włocławek (16+ зл/час) в Лодзи
- 3600 - 4200 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
Мужчины до 50 / рабочий на Производство раковин и биде Geberit Włocławek / приезд под согласование / г. Влоцлавек (130км от Лодзь)
Группа Geberit - европейский лидер в производстве передовой сантехники.
Geberit Produkcja Sp. z o.o.; Płocka 106, 87-800 Włocławek
Производство керамических изделий, например, раковин, биде, душевых кабин
Функциональные обязанности:
Рабочий литейного цеха:
- Переработка сырых керамических изделий.
- Подготовка гипсовых форм, используемых в производственном процессе.
- Забота о высоком качестве продукции путем соблюдения стандартов производства.
- Эксплуатация машин и оборудования в производственном процессе.
Обязанности рабочий-стекольщик:
- Подготовка сырых керамических изделий к дальнейшему производственному процессу (глазурование)
- Загружать керамические изделия на печные тележки в соответствии с инструкциями
- Обеспечение высокого качества продукции путем соблюдения производственных стандартов
- Обслуживание машин и оборудования в производственном процессе
Возраст: до 50 лет
Зарплата:
Литейное производство: сеть 16zł
Стекольный цех / печь: 18zł netto
Лидер: +1zł netto
График работы : 200 ч в месяц (6 дней в неделю по 8 ч)
Проживание ,рабочая одежда и медкомиссия за счет работодателя
Проживание по стандарту от 3 до 5 ти человек в комнате.
Город выполнения работы : Płocka 106, 87-800 Włocławek (130 км от Лодзя)
Готовность работать в три смены (планируется работа также по субботам, воскресеньям и праздникам)
воскресенья и праздничные дни)
Вашим працевлаштуванням займатиметься
ДЕНИС | GoodJob® +380682052709
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
