Кейтеринг | Помічник на кухню
- 27,50 - 31,40 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Częstochowa)
- 21-09-2026
Кейтеринг | Помічник на кухню
Жінки до 50 років
Місце роботи: Radomsko (44 км від Ченстохова)
Ставка:
💸27.50 zł netto;
💸для студентів - 31.40 zł netto
💸1.50 zł netto - доплата для власне житло (крім студентів)
Графік роботи:
- зміна починається з 6:00 ранку і триває приблизно 10–12 годин (залежно від виробничого процесу);
- робота 5-6 днів на тиждень, вихідний день - п’ятниця;
Обов’язки:
🔸нарізка овочів та фруктів;
🔸приготування холодних соусів;
🔸приготування йогуртів та сирків з овочевими добавками, зеленню, насінням соняшника/гарбуза, а також солодкими добавками та іншими інгредієнтами;
🔸приготування смузі.
Вимоги:
- вміння читати та розуміти рецептури;
- самостійна робота за технологічними інструкціями;
Житло:
- 600 zł (знімається із заробітної плати);
- комфортні умови проживання - квартира на 3 людини.
- житло знаходится в пішій доступності (25 хвилин до роботи).
Для перегляду фото житла, натиснітьТУТ:
Додаткова інформація:
✅додатковий бонус для працівників - корпоративна картка Multisport (доступ до спортзалів, басейнів та фітнес-клубів);
✅температура на закладі становить +5, +7 градусів.
✅надаємо безкоштовний обід (обідня перерва 20 хвилин);
✅медогляд - 200 zł знімається з першої зарплати;
✅легальне працевлаштування (Umowa zlecenia);
✅можливість отримання авансу щотижня (перший аванс після 5 відпрацьованих змін у розмірі 200 zł);
✅виплата заробітної плати на банківський рахунок (25 числа наступного місяця).
✅працівники повинні бути без нарощених нігтів, вій та біжутерії!
Контакти: |Viber| |Telegram| Владислав +380991485384
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.5K





